Prefeitura Municipal do Salvador — Concurso Público para Professor Municipal e Coordenador Pedagógico
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123.382
Questões para treinar
1.975
Materiais de apoio
709h
De material de apoio
16
Disciplinas do edital
Análise do edital
Concurso da Prefeitura Municipal do Salvador para 190 vagas imediatas em 39 cargos de nível superior, todos na área educacional (professores de diversas disciplinas, coordenador pedagógico), organizado pela FGV. O edital chama atenção pelo volume de vagas, pela presença de cinco etapas (objetiva, discursiva, prática, títulos e avaliação psicológica) e pela remuneração base de R$ 2.565,32 para a maioria dos cargos de professor, com destaque para o Coordenador Pedagógico I (R$ 6.156,76 de remuneração total).
A banca FGV é reconhecidamente exigente em interpretação e raciocínio lógico; a prova objetiva tem 70 questões com nota mínima de 35 acertos e mínimos por módulo (8+8+15), e a discursiva exige nota ≥ 20/40 com nota ≠ 0 em cada questão. Além disso, há quatro etapas eliminatórias (objetiva, discursiva, prática e psicológica), o que amplia a chance de eliminação em fases não convencionais. A remuneração base de R$ 2.565,32 para a maioria dos cargos pode reduzir a concorrência, mas a extensão dos programas específicos (até 25 tópicos para Coordenador) e a fragmentação em 39 cargos elevam a complexidade de preparação.
Destaques
- 190 vagas imediatas com regime estatutário (estabilidade)
- Coordenador Pedagógico I com remuneração total de R$ 6.156,76 e 60 vagas
- Validade de 2 anos prorrogável por igual período, ampliando a janela de convocação
- Banca FGV com portal próprio de acompanhamento (conhecimento.fgv.br)
- Cadastro de reserva previsto, embora o edital não informe a quantidade
Pontos de atenção
- Nota mínima de 35 acertos em 70 questões na objetiva, com mínimos por módulo (8 no I, 8 no II, 15 no III)
- Discursiva exige nota ≠ 0 em cada uma das 2 questões E nota total ≥ 20/40 — zerar uma questão elimina
- Prova prática e avaliação psicológica são eliminatórias e aplicadas após a discursiva
- Cadastro de reserva com quantidade não informada no edital — risco de não convocação mesmo aprovado
- Inscrição encerra em 07/08/2026 e prova em 27/09/2026: apenas ~50 dias entre fim da inscrição e prova
Dicas de estudo
- Priorize Conhecimentos Específicos (30 questões, peso 1) e Conhecimentos Pedagógicos (12 questões) — juntos somam 42 das 70 questões da objetiva
- Treine discursiva com foco em Conhecimentos Específicos (2 questões, peso 20 cada): a FGV costuma cobrar questões dissertativas longas com critérios analíticos de correção
- Estude Legislação Específica (8 questões) com atenção ao Estatuto do Magistério Municipal e LDB — a FGV cobra literalidade combinada com aplicação
- Para Raciocínio Lógico (5 questões) e Atualidades (5 questões), resolva provas anteriores da FGV para calibrar o estilo de pegadinha e o nível de abstração
- Simule a prova completa com controle de tempo: 70 questões + 2 discursivas no mesmo dia exige gestão de energia e priorização
O concurso é atrativo pelo volume de vagas e pela estabilidade, mas a estrutura em cinco etapas — com prova prática e avaliação psicológica eliminatórias — o torna mais longo e imprevisível que o habitual. A remuneração base de R$ 2.565,32 é baixa para nível superior, o que pode moderar a concorrência, porém a FGV e a nota mínima de 35/70 na objetiva filtram candidatos despreparados. O maior risco para o candidato é a discursiva: peso 20 por questão e exigência de nota ≠ 0 em cada uma fazem dela o verdadeiro divisor de águas. Quem investir em escrita dissertativa e conhecer a banca terá vantagem decisiva.
Leitura gerada a partir do texto do edital. Confira sempre o edital oficial.
Visão geral
Cargos
51 cargos. Abra um cargo para ver vagas, remuneração, taxa e as etapas da prova dele.
Escolaridade
Vagas
Remuneração
Taxa de inscrição
Jornada de trabalho
Localidades de trabalho
Etapas
Disciplinas e temas
- 01. Língua Portuguesa
- 02. Raciocínio Lógico
- 03. Atualidades
- 04. Conhecimentos Pedagógicos
- 05. Legislação Especifica
- 06. Conhecimentos Especificos
Disciplinas e temas
- Conhecimentos Específicos
Critérios de avaliação
- adequação ao tema proposto
- apresentação de conteúdo
- uso de recursos didáticos
- uso de linguagem, expressões faciais e gestuais
- gestão do tempo
Critérios de eliminação
- vídeo sem imagem/som
- tema não proposto
- língua diversa (exceto Libras para surdos)
- cópia da internet
- produção por IA
- duração inferior a 10 minutos (desconto de 10 pontos)
| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
Critérios de avaliação
- Aspectos Cognitivos (Atenção, Memória, Raciocínio)
- Traços de Personalidade (Estabilidade Emocional, Extroversão, Realização, Criatividade)
- Indicadores Restritivos e Prejudiciais
Critérios de eliminação
- INAPTO
- AUSENTE
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- uso de recursos didáticos
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Critérios de eliminação
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- língua diversa (exceto Libras para surdos)
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- duração inferior a 10 minutos (desconto de 10 pontos)
| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
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|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
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| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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- 06. Conhecimentos Especificos
Disciplinas e temas
- Conhecimentos Específicos
Critérios de avaliação
- adequação ao tema proposto
- apresentação de conteúdo
- uso de recursos didáticos
- uso de linguagem, expressões faciais e gestuais
- gestão do tempo
Critérios de eliminação
- vídeo sem imagem/som
- tema não proposto
- língua diversa (exceto Libras para surdos)
- cópia da internet
- produção por IA
- duração inferior a 10 minutos (desconto de 10 pontos)
| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
Critérios de avaliação
- Aspectos Cognitivos (Atenção, Memória, Raciocínio)
- Traços de Personalidade (Estabilidade Emocional, Extroversão, Realização, Criatividade)
- Indicadores Restritivos e Prejudiciais
Critérios de eliminação
- INAPTO
- AUSENTE
Escolaridade
Vagas
Remuneração
Taxa de inscrição
Jornada de trabalho
Localidades de trabalho
Etapas
Disciplinas e temas
- 01. Língua Portuguesa
- 02. Raciocínio Lógico
- 03. Atualidades
- 04. Conhecimentos Pedagógicos
- 05. Legislação Especifica
- 06. Conhecimentos Especificos
Disciplinas e temas
- Conhecimentos Específicos
Critérios de avaliação
- adequação ao tema proposto
- apresentação de conteúdo
- uso de recursos didáticos
- uso de linguagem, expressões faciais e gestuais
- gestão do tempo
Critérios de eliminação
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- língua diversa (exceto Libras para surdos)
- cópia da internet
- produção por IA
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| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
Critérios de avaliação
- Aspectos Cognitivos (Atenção, Memória, Raciocínio)
- Traços de Personalidade (Estabilidade Emocional, Extroversão, Realização, Criatividade)
- Indicadores Restritivos e Prejudiciais
Critérios de eliminação
- INAPTO
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- 02. Raciocínio Lógico
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- Conhecimentos Específicos
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- adequação ao tema proposto
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| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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|---|---|---|
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| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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|---|---|---|
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| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
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| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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|---|---|---|
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|---|---|---|
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|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
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| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
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|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
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|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
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|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
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|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
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Etapas
Disciplinas e temas
- 01. Língua Portuguesa
- 02. Raciocínio Lógico
- 03. Atualidades
- 04. Conhecimentos Pedagógicos
- 05. Legislação Especifica
- 06. Conhecimentos Especificos
Disciplinas e temas
- Conhecimentos Específicos
Critérios de avaliação
- adequação ao tema proposto
- apresentação de conteúdo
- uso de recursos didáticos
- uso de linguagem, expressões faciais e gestuais
- gestão do tempo
Critérios de eliminação
- vídeo sem imagem/som
- tema não proposto
- língua diversa (exceto Libras para surdos)
- cópia da internet
- produção por IA
- duração inferior a 10 minutos (desconto de 10 pontos)
| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
Critérios de avaliação
- Aspectos Cognitivos (Atenção, Memória, Raciocínio)
- Traços de Personalidade (Estabilidade Emocional, Extroversão, Realização, Criatividade)
- Indicadores Restritivos e Prejudiciais
Critérios de eliminação
- INAPTO
- AUSENTE
Escolaridade
Vagas
Remuneração
Taxa de inscrição
Jornada de trabalho
Localidades de trabalho
Etapas
Disciplinas e temas
- 01. Língua Portuguesa
- 02. Raciocínio Lógico
- 03. Atualidades
- 04. Conhecimentos Pedagógicos
- 05. Legislação Especifica
- 06. Conhecimentos Especificos
Disciplinas e temas
- Conhecimentos Específicos
Critérios de avaliação
- adequação ao tema proposto
- apresentação de conteúdo
- uso de recursos didáticos
- uso de linguagem, expressões faciais e gestuais
- gestão do tempo
Critérios de eliminação
- vídeo sem imagem/som
- tema não proposto
- língua diversa (exceto Libras para surdos)
- cópia da internet
- produção por IA
- duração inferior a 10 minutos (desconto de 10 pontos)
| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
Critérios de avaliação
- Aspectos Cognitivos (Atenção, Memória, Raciocínio)
- Traços de Personalidade (Estabilidade Emocional, Extroversão, Realização, Criatividade)
- Indicadores Restritivos e Prejudiciais
Critérios de eliminação
- INAPTO
- AUSENTE
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- 02. Raciocínio Lógico
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- 04. Conhecimentos Pedagógicos
- 05. Legislação Especifica
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- Conhecimentos Específicos
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- adequação ao tema proposto
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| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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- Traços de Personalidade (Estabilidade Emocional, Extroversão, Realização, Criatividade)
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| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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|---|---|---|
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| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
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|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
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|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
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| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado na área específica do cargo pretendido. | 3 | — |
| Pós-Graduação Stricto Sensu - Doutorado na área específica do cargo pretendido | 5 | — |
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|---|---|---|
| Pós-Graduação Lato Sensu (mínimo de 360 horas) na área específica do cargo pretendido. | 1 | — |
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Cronograma do certame
Período de Inscrição
09 de julho de 2026
Publicação do Resultado Preliminar dos pedidos de Isenção da Taxa de Inscrição
24 de julho de 2026
Interposição de Recursos contra o resultado preliminar dos pedidos de Isenção da taxa de inscrição
27 de julho de 2026
Publicação do Resultado Definitivo da análise dos pedidos de Isenção da taxa de inscrição
07 de agosto de 2026
Prazo limite para pagamento do Boleto
14 de agosto de 2026
Publicação da Relação Preliminar de Inscrições Deferidas e Indeferidas...
24 de agosto de 2026
Interposição de recursos contra as Relações Preliminares de Inscrição
25 de agosto de 2026
Publicação da Relação Definitiva de Inscrições Deferidas e Indeferidas...
10 de setembro de 2026
Divulgação da Relação Candidato Vaga
10 de setembro de 2026
Publicação dos Locais de Prova (CCI)
21 de setembro de 2026
Aplicação da Prova Objetiva e Discursiva
27 de setembro de 2026
Divulgação do Gabarito Preliminar da Prova Objetiva
28 de setembro de 2026
Interposição de Recursos contra o Gabarito Preliminar
29 de setembro de 2026
Divulgação da resposta aos recursos contra o Gabarito Preliminar, Publicação do Gabarito Definitivo da Prova Objetiva e Publicação do Resultado Preliminar da Prova Objetiva
23 de outubro de 2026
Interposição de recursos contra o Resultado Preliminar da Prova Objetiva
26 de outubro de 2026
Divulgação da resposta aos Recursos Interpostos contra o Resultado Preliminar da Prova Objetiva e publicação do Resultado Definitivo da Prova Objetiva
16 de novembro de 2026
Publicação do Resultado Preliminar da Prova Discursiva
08 de dezembro de 2026
Interposição de recursos contra o Resultado Preliminar da Prova Discursiva
09 de dezembro de 2026
Publicação do Resultado Definitivo da Prova Discursiva, Convocação para Avaliação Psicológica, Convocação para A Prova Prática, Convocação para Avaliação de Títulos e Convocação para Heteroidentificação de Pessoas Pretas e Pardas (PPP)
13 de janeiro de 2027
Envio dos vídeos da Prova Prática, dos planos de aula e de intervenção pedagógica e Envio dos Títulos para Avaliação de Títulos
18 de janeiro de 2027
Realização da Heteroidentificação de Pessoas Pretas e Pardas (PPP)
25 de janeiro de 2027
Realização da Avaliação Psicológica
31 de janeiro de 2027
Publicação do Resultado Preliminar da Heteroidentificação de Pessoas Pretas e Pardas (PPP)
12 de fevereiro de 2027
Interposição de recursos contra o Resultado Preliminar da Heteroidentificação de Pessoas Pretas e Pardas (PPP)
15 de fevereiro de 2027
Resultado preliminar da Avaliação Psicológica
23 de fevereiro de 2027
Período para requerimento (online) das Entrevistas de Devolução (se houver)
24 de fevereiro de 2027
Edital de convocação para as Entrevistas de Devolução (se houver)
25 de fevereiro de 2027
Realização das Entrevistas de Devolução
26 de fevereiro de 2027
Interposição de recursos contra o Resultado Preliminar da Avaliação Psicológica
01 de março de 2027
Publicação do Resultado Preliminar da Avaliação de Títulos
02 de março de 2027
Interposição de recursos contra o Resultado Preliminar da Avaliação de Títulos
03 de março de 2027
Publicação da resposta aos recursos contra o resultado preliminar da Heteroidentificação para os Candidatos Negros (PPP) e Resultado Definitivo da Heteroidentificação de Pessoas Pretas e Pardas (PPP)
05 de março de 2027
Resultado Definitivo da Avaliação Psicológica
19 de março de 2027
Divulgação do Resultado Preliminar da Prova Prática
23 de março de 2027
Interposição de recursos contra o Resultado Preliminar da Prova Prática
24 de março de 2027
Divulgação da resposta aos recursos e publicação do Resultado Definitivo da Avaliação de Títulos
02 de abril de 2027
Resultado definitivo da Prova Prática e Resultado Final do Concurso
28 de abril de 2027
Validade do concurso: 24 meses a partir da homologação, prorrogável por igual período.
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