CREF-21/MA — Concurso Público para Provimento de Vaga e Formação de Cadastro de Reserva para Cargos de Nível Médio e Superior
O Gabaritei para este edital
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235.598
Questões para treinar
2.588
Materiais de apoio
936h
De material de apoio
9
Disciplinas do edital
Análise do edital
Concurso do CREF-21/MA (Conselho Regional de Educação Física da 21ª Região), órgão federal no Maranhão, organizado pelo Instituto Quadrix, com 5 cargos de níveis médio e superior sob regime celetista. As remunerações variam de R$ 3.184,76 a R$ 5.573,33, com provas de 120 questões no formato certo/errado com pontuação negativa e nota mínima por área. O edital prevê cadastro de reserva expressivo (até 110 vagas para Técnico Administrativo e 100 para Agente de Fiscalização), o que amplia a chance de convocação a médio prazo.
A Quadrix cobra 120 questões certo/errado com pontuação negativa e exige nota mínima em cada uma das três áreas (básicos, complementares e específicos), o que elimina candidatos que negligenciam qualquer bloco. O programa é extenso (até 11 tópicos em específicos para Contador) e a prova discursiva para nível superior adiciona uma etapa eliminatória. Por outro lado, as remunerações são moderadas e o regime celetista tende a reduzir a concorrência em relação a cargos estatutários de mesma faixa salarial.
Destaques
- Cadastro de reserva volumoso: até 110 vagas para Técnico Administrativo e 100 para Agente de Fiscalização, ampliando chances de convocação.
- Prova discursiva e títulos para cargos de nível superior, permitindo diferenciação além da objetiva.
- Regime celetista (CLT) com FGTS, o que pode ser vantajoso para quem prefere vínculo trabalhista.
- Inscrição acessível: taxas de R$ 60,00 e R$ 63,00, abaixo da média de concursos federais.
- Cargos de nível superior com remuneração acima de R$ 4 mil, competitiva para conselhos profissionais.
Pontos de atenção
- Pontuação negativa no formato certo/errado: errar desconta acertos, exigindo gestão de risco na prova.
- Nota mínima por área na objetiva (10 em básicos, 8 em complementares, 12 em específicos) — reprovação em qualquer bloco elimina o candidato.
- Regime celetista: não há estabilidade estatutária, o que pode desagradar quem busca segurança no serviço público.
- Prova discursiva exige nota mínima de 5,00 em cada prova para nível superior — não basta ir bem na objetiva.
- Prazo de inscrição curto (26 de junho a 5 de agosto de 2026) e prova já realizada em 13/09/2026; candidatos devem acompanhar resultados e eventuais próximos editais.
Dicas de estudo
- Priorize Conhecimentos Específicos (50 questões, peso 1) — é o bloco com maior número de itens e nota mínima mais alta (12 pontos); domine a legislação específica do CREF e do COFEN/CONFEF.
- Treine o formato certo/errado com cronômetro: a Quadrix costuma cobrar pegadinhas em assertivas longas; desenvolva a habilidade de identificar a palavra-chave que invalida a questão.
- Não negligencie Conhecimentos Complementares (Legislação Específica, 30 questões) — a nota mínima de 8 pontos elimina quem ignora esse bloco por parecer 'fácil'.
- Para a discursiva, pratique redação sobre temas de fiscalização profissional, ética e legislação do Sistema CONFEF/CREFs, pois a banca costuma cobrar aplicação prática da norma.
- Monte um plano de revisão espaçada para os 120 itens: distribua os 40 de básicos (Português, RLM, Informática) em ciclos curtos, pois são disciplinas de manutenção constante.
O CREF-21/MA é um concurso de porte pequeno a médio, típico de conselhos profissionais, com a vantagem do cadastro de reserva extenso que pode gerar convocações ao longo da validade. A principal barreira não é a dificuldade extrema das questões, mas o formato certo/errado com pontuação negativa somado às notas mínimas por área, que punem o candidato desequilibrado. Para quem já domina a Quadrix, é uma oportunidade realista de aprovação com esforço concentrado nos específicos e na legislação do sistema CONFEF/CREFs.
Leitura gerada a partir do texto do edital. Confira sempre o edital oficial.
Visão geral
Cargos
5 cargos. Abra um cargo para ver vagas, remuneração, taxa e as etapas da prova dele.
Escolaridade
Vagas
Remuneração
Taxa de inscrição
Jornada de trabalho
Localidades de trabalho
Etapas
Disciplinas e temas
- Conhecimentos básicos
- Conhecimentos complementares
- Conhecimentos específicos
Critérios de avaliação
- conteúdo e atendimento ao comando (CAC), com pontuação máxima de 3,00 pontos
- organização textual (OT), com pontuação máxima de 3,00 pontos
- domínio da modalidade escrita da Língua Portuguesa (DLP), com pontuação máxima de 3,00 pontos
| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Doutorado | 5 | — |
| Mestrado ou Residência | 3 | — |
| Pós-graduação especialização lato sensu | 1 | — |
Critérios de avaliação
- Soma dos valores dos títulos apresentados, limitada a 10,00 pontos
- Cada título será considerado uma única vez
Documentos exigidos
- Diploma, devidamente registrado, de conclusão do curso de pós-graduação (nível de Doutorado)
- Diploma, devidamente registrado, de conclusão do curso de pós-graduação em nível de Mestrado
- Certificado/declaração de conclusão de curso de pós-graduação em nível de especialização lato sensu
Escolaridade
Vagas
Remuneração
Taxa de inscrição
Jornada de trabalho
Localidades de trabalho
Etapas
Disciplinas e temas
- Conhecimentos básicos
- Conhecimentos complementares
- Conhecimentos específicos
Critérios de avaliação
- conteúdo e atendimento ao comando (CAC), com pontuação máxima de 3,00 pontos
- organização textual (OT), com pontuação máxima de 3,00 pontos
- domínio da modalidade escrita da Língua Portuguesa (DLP), com pontuação máxima de 3,00 pontos
| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Doutorado | 5 | — |
| Mestrado ou Residência | 3 | — |
| Pós-graduação especialização lato sensu | 1 | — |
Critérios de avaliação
- Soma dos valores dos títulos apresentados, limitada a 10,00 pontos
- Cada título será considerado uma única vez
Documentos exigidos
- Diploma, devidamente registrado, de conclusão do curso de pós-graduação (nível de Doutorado)
- Diploma, devidamente registrado, de conclusão do curso de pós-graduação em nível de Mestrado
- Certificado/declaração de conclusão de curso de pós-graduação em nível de especialização lato sensu
Escolaridade
Vagas
Remuneração
Taxa de inscrição
Jornada de trabalho
Localidades de trabalho
Etapas
Disciplinas e temas
- Conhecimentos básicos
- Conhecimentos complementares
- Conhecimentos específicos
Critérios de avaliação
- conteúdo e atendimento ao comando (CAC), com pontuação máxima de 3,00 pontos
- organização textual (OT), com pontuação máxima de 3,00 pontos
- domínio da modalidade escrita da Língua Portuguesa (DLP), com pontuação máxima de 3,00 pontos
| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Doutorado | 5 | — |
| Mestrado ou Residência | 3 | — |
| Pós-graduação especialização lato sensu | 1 | — |
Critérios de avaliação
- Soma dos valores dos títulos apresentados, limitada a 10,00 pontos
- Cada título será considerado uma única vez
Documentos exigidos
- Diploma, devidamente registrado, de conclusão do curso de pós-graduação (nível de Doutorado)
- Diploma, devidamente registrado, de conclusão do curso de pós-graduação em nível de Mestrado
- Certificado/declaração de conclusão de curso de pós-graduação em nível de especialização lato sensu
Escolaridade
Vagas
Remuneração
Taxa de inscrição
Jornada de trabalho
Localidades de trabalho
Etapas
Disciplinas e temas
- Conhecimentos básicos
- Conhecimentos complementares
- Conhecimentos específicos
Critérios de avaliação
- conteúdo e atendimento ao comando (CAC), com pontuação máxima de 3,00 pontos
- organização textual (OT), com pontuação máxima de 3,00 pontos
- domínio da modalidade escrita da Língua Portuguesa (DLP), com pontuação máxima de 3,00 pontos
| Título aceito | Pontos | Índice mínimo |
|---|---|---|
| Doutorado | 5 | — |
| Mestrado ou Residência | 3 | — |
| Pós-graduação especialização lato sensu | 1 | — |
Critérios de avaliação
- Soma dos valores dos títulos apresentados, limitada a 10,00 pontos
- Cada título será considerado uma única vez
Documentos exigidos
- Diploma, devidamente registrado, de conclusão do curso de pós-graduação (nível de Doutorado)
- Diploma, devidamente registrado, de conclusão do curso de pós-graduação em nível de Mestrado
- Certificado/declaração de conclusão de curso de pós-graduação em nível de especialização lato sensu
Escolaridade
Vagas
Remuneração
Taxa de inscrição
Jornada de trabalho
Localidades de trabalho
Etapas
Disciplinas e temas
- Conhecimentos básicos
- Conhecimentos complementares
- Conhecimentos específicos
Tópicos como o edital lista
- 1 Compreensão e Interpretação de Textos:
- 1.1 Análise de textos variados, incluindo digitais (e-mails, redes sociais) e multimodais (gráficos, tabelas).
- 1.2 Identificação de tipos textuais, figuras de linguagem, denotação e conotação.
- 2 Análise Linguística e Semântica:
- 2.1 Ortografia oficial.
- 2.2 Significado de palavras (sinônimos, antônimos, etc.).
- 2.3 Emprego das classes de palavras e colocação de pronomes.
- 3 Estruturação Textual:
- 3.1 Coesão, coerência e uso de conectores.
- 3.2 Emprego correto de tempos e modos verbais.
- 4 Sintaxe:
- 4.1 Estrutura de orações e períodos.
- 4.2 Relações de coordenação e subordinação.
- 4.3 Concordância verbal e nominal.
- 4.4 Regência verbal e nominal e uso da crase.
- 5 Pontuação:
- 5.1 Uso correto dos sinais de pontuação.
- 6 Reescrita e Produção Textual:
- 6.1 Reescrita de frases e textos.
- 6.2 Adequação da linguagem a diferentes contextos.
Tópicos como o edital lista
- 1 Matemática Básica:
- 1.1 Operações com conjuntos numéricos.
- 1.2 Razão, proporção, porcentagem e regra de três (simples e composta).
- 1.3 Funções e equações (1º e 2º graus).
- 1.4 Progressões (aritmética e geométrica).
- 2 Análise Combinatória e Probabilidade:
- 2.1 Princípios de contagem (arranjos, combinações, permutações).
- 2.2 Noções de probabilidade.
- 3 Raciocínio Lógico:
- 3.1 Estruturas lógicas e argumentação (dedução, indução).
- 3.2 Diagramas lógicos.
- 3.3 Proposições e conectivos.
- 4 Raciocínio Analítico e Espacial:
- 4.1 Raciocínio verbal, matemático e sequencial.
- 4.2 Orientação no espaço e no tempo.
- 5 Análise de Dados:
- 5.1 Estatística básica (média, moda, mediana).
- 5.2 Interpretação de gráficos e tabelas.
- 6 Matemática Financeira:
- 6.1 Juros simples e compostos.
- 6.2 Descontos e taxas.
Tópicos como o edital lista
- 1 Conceitos Fundamentais:
- 1.1 Hardware, software e periféricos.
- 2 Aplicativos de Escritório e Comunicação:
- 2.1 Editores de texto, planilhas e apresentações (Microsoft 365, Google Workspace).
- 2.2 Ferramentas de comunicação (Teams, Meet).
- 3 Sistemas Operacionais:
- 3.1 Noções de Windows (10 e 11).
- 3.2 Sistemas móveis (Android e iOS).
- 4 Redes e Internet:
- 4.1 Conceitos básicos de redes, internet e intranet.
- 4.2 Navegadores (Chrome, Firefox, Edge).
- 4.3 Uso de e-mail (Outlook, webmail) e sites de busca.
- 5 Gerenciamento e Segurança da Informação:
- 5.1 Organização de arquivos e pastas.
- 5.2 Armazenamento em nuvem (OneDrive, Google Drive).
- 5.3 Segurança (vírus, antivírus, firewall).
- 5.4 Procedimentos de backup.
- 6 Transformação Digital:
- 6.1 Conceitos básicos de Inteligência Artificial e computação em nuvem.
Tópicos como o edital lista
- Resolução CREF-21/MA nº 037/2023 (Regimento Interno CREF-21/MA).
- Resolução CONFEF nº 508/2023 (Dispõe sobre o Código de Ética Profissional do Sistema CONFEF/CREFs).
- Lei nº 9.696/1998 (Dispõe sobre a regulamentação da profissão de Educação Física e cria os Conselhos Federal e Regionais de Educação Física).
- Lei nº 14.386/2022 (altera a Lei nº 9.696, de 1º de setembro de 1998, que dispõe sobre a regulamentação da profissão de Educação Física e cria o Conselho Federal de Educação Física e os Conselhos Regionais de Educação Física)
Tópicos como o edital lista
- 1 Direito Constitucional:
- 1.1 Constituição: conceito, objeto, elementos e classificações.
- 1.2 Supremacia da Constituição e aplicabilidade das normas constitucionais.
- 1.3 Princípios fundamentais.
- 1.4 Direitos e garantias fundamentais.
- 1.4.1 Direitos e deveres individuais e coletivos.
- 1.4.2 Habeas corpus, mandado de segurança, mandado de injunção e habeas data.
- 1.4.3 Direitos sociais.
- 1.5 Organização do Estado.
- 1.5.1 Organização político-administrativa.
- 1.5.2 Administração Pública: princípios e servidores públicos.
- 1.6 Organização dos poderes.
- 1.6.1 Poder Legislativo.
- 1.6.2 Poder Executivo.
- 1.6.3 Poder Judiciário.
- 1.7 Funções essenciais à Justiça.
- 1.7.1 Ministério Público.
- 1.7.2 Advocacia Pública.
- 1.8 Controle de constitucionalidade.
- 1.8.1 Sistemas de controle.
- 1.8.2 Ação direta de inconstitucionalidade e ação declaratória de constitucionalidade.
- 1.8.3 Arguição de descumprimento de preceito fundamental.
- 2 Direito Administrativo:
- 2.1 Regime jurídico-administrativo.
- 2.1.1 Princípios expressos e implícitos da administração pública.
- 2.2 Organização administrativa.
- 2.2.1 Centralização, descentralização, concentração e desconcentração.
- 2.2.2 Administração direta e indireta.
- 2.2.3 Autarquias, fundações, empresas públicas e sociedades de economia mista.
- 2.3 Atos administrativos.
- 2.3.1 Conceito, requisitos, elementos, atributos e classificação.
- 2.3.2 Extinção, revogação, anulação e convalidação.
- 2.4 Processo administrativo.
- 2.4.1 Lei nº 9.784/1999.
- 2.4.2 Princípios e fases do processo administrativo.
- 2.5 Licitações e contratos administrativos.
- 2.5.1 Lei nº 14.133/2021 (Nova Lei de Licitações e Contratos Administrativos).
- 2.5.2 Princípios, modalidades e tipos de licitação.
- 2.5.3 Contratação direta: dispensa e inexigibilidade.
- 2.5.4 Contratos administrativos: conceito, características, cláusulas exorbitantes.
- 2.5.5 Alteração, execução e inexecução contratual.
- 2.5.6 Fiscalização de contratos administrativos.
- 2.6 Agentes públicos.
- 2.6.1 Espécies e classificação.
- 2.6.2 Cargo, emprego e função pública.
- 2.6.3 Direitos e deveres.
- 2.6.4 Responsabilidade administrativa, civil e penal.
- 2.7 Responsabilidade civil do Estado.
- 2.7.1 Teorias da responsabilidade civil do Estado.
- 2.7.2 Responsabilidade por ato comissivo e por omissão.
- 2.7.3 Causas excludentes e atenuantes.
- 3 Direito Civil:
- 3.1 Lei de Introdução às Normas do Direito Brasileiro.
- 3.1.1 Vigência, aplicação, interpretação e integração das leis.
- 3.1.2 Conflito das leis no tempo e no espaço.
- 3.2 Pessoas naturais e jurídicas.
- 3.2.1 Personalidade, capacidade e direitos da personalidade.
- 3.2.2 Domicílio.
- 3.2.3 Associações, fundações e sociedades.
- 3.3 Bens: diferentes classes.
- 3.4 Fatos jurídicos.
- 3.4.1 Negócio jurídico: elementos, representação, condição, termo e encargo.
- 3.4.2 Defeitos do negócio jurídico.
- 3.4.3 Invalidade do negócio jurídico.
- 3.5 Prescrição e decadência.
- 3.6 Obrigações.
- 3.6.1 Modalidades.
- 3.6.2 Adimplemento e extinção das obrigações.
- 3.6.3 Inadimplemento das obrigações.
- 3.7 Contratos.
- 3.7.1 Princípios e classificação.
- 3.7.2 Formação, efeitos e extinção dos contratos.
- 3.7.3 Espécies de contratos regulados no Código Civil.
- 4 Direito Processual Civil:
- 4.1 Lei nº 13.105/2015 – Código de Processo Civil.
- 4.1.1 Normas processuais civis.
- 4.1.2 Função jurisdicional.
- 4.1.3 Sujeitos do processo.
- 4.1.4 Atos processuais.
- 4.1.5 Tutela provisória.
- 4.1.6 Formação, suspensão e extinção do processo.
- 4.2 Processo de conhecimento.
- 4.2.1 Procedimento comum.
- 4.2.2 Petição inicial, contestação e reconvenção.
- 4.2.3 Provas.
- 4.2.4 Sentença e coisa julgada.
- 4.3 Cumprimento de sentença.
- 4.4 Processos nos tribunais e meios de impugnação das decisões judiciais.
- 4.4.1 Recursos: teoria geral e espécies.
- 4.5 Processo Judicial Eletrônico.
- 5 Direito do Trabalho e Processual do Trabalho:
- 5.1 Princípios e fontes do direito do trabalho.
- 5.2 Relação de trabalho e relação de emprego.
- 5.3 Contrato individual de trabalho.
- 5.3.1 Alteração, suspensão e interrupção.
- 5.3.2 Rescisão.
- 5.4 Duração do trabalho e períodos de descanso.
- 5.5 Salário e remuneração.
- 5.6 Férias, 13º salário e FGTS.
- 5.7 Organização da Justiça do Trabalho.
- 5.8 Competência da Justiça do Trabalho.
- 5.9 Procedimentos nos dissídios individuais.
- 5.10 Recursos no processo do trabalho.
- 6 Legislação e Ética na Administração Pública:
- 6.1 Ética no Setor Público:
- 6.1.1 Conceito de ética na função pública.
- 6.1.2 Princípios fundamentais da Administração Pública.
- 6.2 Improbidade Administrativa:
- 6.2.1 Noções da Lei nº 8.429/1992.
- 6.3 Processo Administrativo:
- 6.3.1 Noções da Lei nº 9.784/1999, direitos e deveres.
- 6.4 Transparência e Acesso à Informação:
- 6.4.1 Noções da Lei nº 12.527/2011 e seus decretos.
- 6.5 Proteção de Dados Pessoais:
- 6.5.1 Noções da Lei Geral de Proteção de Dados - LGPD (Lei nº 13.709/2018).
- 7 Normativos do Sistema CONFEF/CREFs: nº 015/2021 CREF21/MA (Dispõe sobre a criação e instalação das seccionais pelo Conselho Regional de Educação Física da 21ª Região – CREF21/MA e dá providências.); nº 029/2022 CREF21/MA (Regulamenta os procedimentos administrativos para quaisquer solicitações e requerimentos de funcionários do CREF21/MA.); nº 031/2022 CREF21/MA (Dispõe sobre a criação e institucionalização do cargo honorífico de Delegado(a) pelo Conselho Regional de Educação Física da 21ª Região – CREF21/MA.); nº 034/2022 CREF21/MA (Dispõe sobre os procedimentos e os valores das multas por infração devidas ao Conselho Regional de Educação Física da 21ª Região – CREF21/MA.); nº 037/2023 CREF21/MA (Dispõe sobre o Regimento Interno do Conselho Regional de Educação Física da 21ª Região – CREF21/MA.); nº 508/2023 CONFEF (Dispõe sobre o Código de Ética Profissional do Sistema CONFEF/CREFs.); nº 509/2023 CONFEF (Dispõe sobre o Código Processual de Ética do Conselho Federal e dos Conselhos Regionais de Educação Física.); nº 511/2023 CONFEF (Dispõe sobre o Código de Processo de Responsabilização da Pessoa Jurídica.); nº 044/2024 CREF21/MA (Regimento Eleitoral a ser utilizado pelo Conselho Regional de Educação Física da 21ª Região – CREF21/MA na eleição de seus Membros em 2024.); nº 539/2024 CONFEF (Dispõe sobre as multas por infrações devidas ao Sistema CONFEF/CREFs.); nº 548/2024 CONFEF (Dispõe sobre a dosimetria das sanções ético-disciplinares aplicadas no Sistema CONFEF/CREFs aos Profissionais de Educação Física.); nº 055/2025 CREF21/MA (Dispõe sobre a anuidade devida ao Conselho Regional de Educação Física da 21ª Região – CREF21/MA no ano de 2026.); nº 582/2025 CONFEF (Dispõe sobre as infrações e a dosimetria das sanções aplicadas no Sistema CONFEF/CREFs às Pessoas Jurídicas registradas.); nº 583/2025 CONFEF (Dispõe sobre a alteração da Resolução CONFEF nº 574/2024, que dispõe sobre Normas Gerais de Intervenção e de Administração Assistida do Conselho Federal de Educação Física - CONFEF nos Conselhos Regionais de Educação Física - CREFs, e dá outras providências.); nº 586/2025 CONFEF (Dispõe sobre a alteração da Resolução CONFEF nº 574/2024, que dispõe sobre Normas Gerais de Intervenção e de Administração Assistida do Conselho Federal de Educação Física - CONFEF nos Conselhos Regionais de Educação Física - CREFs, e dá outras providências.); nº 597/2025 CONFEF (Dispõe sobre as multas por infrações devidas ao Sistema CONFEF/CREFs.); nº 603/2025 CONFEF (Dispõe sobre Especialidades Profissionais em Educação Física.); nº 612/2026 CONFEF (Dispõe sobre a concessão de subvenções, doações, auxílios e demais formas de repasse financeiro aos Conselhos Regionais de Educação Física – CREFs, no âmbito do Sistema CONFEF/CREFs.); nº 613/2026 CONFEF (Institui a unificação do índice de correção monetária e de juros de mora, na atualização dos débitos pagos em atraso, no âmbito do Sistema CONFEF/CREFs e dá outras providências.); nº 614/2026 CONFEF (Dispõe sobre diretrizes para a atuação institucional em redes sociais no âmbito do Sistema CONFEF/CREFs e dá outras providências.); nº 617/2026 CONFEF (Dispõe sobre inscrição, registro principal e secundário, transferência de registro, visto laboral temporário, forma de apresentação do número de registro, baixa, nulidade, suspensão, cancelamento e reinscrição e registro de Pessoa Física no âmbito do Sistema CONFEF/CREFs e dá outras providências.); nº 619/2026 CONFEF (Dispõe sobre a isenção de pagamento junto ao Sistema CONFEF/CREFs para portadores de doenças graves, mediante critérios que estabelece.).
Tópicos como o edital lista
- 1 Compreensão e Interpretação de Textos:
- 1.1 Análise de textos variados, incluindo digitais (e-mails, redes sociais) e multimodais (gráficos, tabelas).
- 1.2 Identificação de tipos textuais, figuras de linguagem, denotação e conotação.
- 2 Análise Linguística e Semântica:
- 2.1 Ortografia oficial.
- 2.2 Significado de palavras (sinônimos, antônimos, etc.).
- 2.3 Emprego das classes de palavras e colocação de pronomes.
- 3 Estruturação Textual:
- 3.1 Coesão, coerência e uso de conectores.
- 3.2 Emprego correto de tempos e modos verbais.
- 4 Sintaxe:
- 4.1 Estrutura de orações e períodos.
- 4.2 Relações de coordenação e subordinação.
- 4.3 Concordância verbal e nominal.
- 4.4 Regência verbal e nominal e uso da crase.
- 5 Pontuação:
- 5.1 Uso correto dos sinais de pontuação.
- 6 Reescrita e Produção Textual:
- 6.1 Reescrita de frases e textos.
- 6.2 Adequação da linguagem a diferentes contextos.
Tópicos como o edital lista
- 1 Matemática Básica:
- 1.1 Operações com conjuntos numéricos.
- 1.2 Razão, proporção, porcentagem e regra de três (simples e composta).
- 1.3 Funções e equações (1º e 2º graus).
- 1.4 Progressões (aritmética e geométrica).
- 2 Análise Combinatória e Probabilidade:
- 2.1 Princípios de contagem (arranjos, combinações, permutações).
- 2.2 Noções de probabilidade.
- 3 Raciocínio Lógico:
- 3.1 Estruturas lógicas e argumentação (dedução, indução).
- 3.2 Diagramas lógicos.
- 3.3 Proposições e conectivos.
- 4 Raciocínio Analítico e Espacial:
- 4.1 Raciocínio verbal, matemático e sequencial.
- 4.2 Orientação no espaço e no tempo.
- 5 Análise de Dados:
- 5.1 Estatística básica (média, moda, mediana).
- 5.2 Interpretação de gráficos e tabelas.
- 6 Matemática Financeira:
- 6.1 Juros simples e compostos.
- 6.2 Descontos e taxas.
Tópicos como o edital lista
- 1 Conceitos Fundamentais:
- 1.1 Hardware, software e periféricos.
- 2 Aplicativos de Escritório e Comunicação:
- 2.1 Editores de texto, planilhas e apresentações (Microsoft 365, Google Workspace).
- 2.2 Ferramentas de comunicação (Teams, Meet).
- 3 Sistemas Operacionais:
- 3.1 Noções de Windows (10 e 11).
- 3.2 Sistemas móveis (Android e iOS).
- 4 Redes e Internet:
- 4.1 Conceitos básicos de redes, internet e intranet.
- 4.2 Navegadores (Chrome, Firefox, Edge).
- 4.3 Uso de e-mail (Outlook, webmail) e sites de busca.
- 5 Gerenciamento e Segurança da Informação:
- 5.1 Organização de arquivos e pastas.
- 5.2 Armazenamento em nuvem (OneDrive, Google Drive).
- 5.3 Segurança (vírus, antivírus, firewall).
- 5.4 Procedimentos de backup.
- 6 Transformação Digital:
- 6.1 Conceitos básicos de Inteligência Artificial e computação em nuvem.
Tópicos como o edital lista
- Resolução CREF-21/MA nº 037/2023 (Regimento Interno CREF-21/MA).
- Resolução CONFEF nº 508/2023 (Dispõe sobre o Código de Ética Profissional do Sistema CONFEF/CREFs).
- Lei nº 9.696/1998 (Dispõe sobre a regulamentação da profissão de Educação Física e cria os Conselhos Federal e Regionais de Educação Física).
- Lei nº 14.386/2022 (altera a Lei nº 9.696, de 1º de setembro de 1998, que dispõe sobre a regulamentação da profissão de Educação Física e cria o Conselho Federal de Educação Física e os Conselhos Regionais de Educação Física)
Tópicos como o edital lista
- 1 Noções de Direito Administrativo:
- 1.1 Estado, governo e administração pública: conceitos e elementos.
- 1.2 Ato administrativo: conceito, requisitos, atributos, classificação e extinção (anulação e revogação).
- 1.3 Poderes da Administração Pública: hierárquico, disciplinar, regulamentar e de polícia.
- 2 Noções de Direito Constitucional:
- 2.1 Princípios Fundamentais da República Federativa do Brasil.
- 2.2 Direitos e Garantias Fundamentais: direitos individuais, coletivos, sociais; nacionalidade; direitos políticos; remédios constitucionais.
- 2.3 Controle de Constitucionalidade: noções gerais; modalidades; efeitos das decisões; ações do controle concentrado; súmula vinculante e repercussão geral.
- 2.4 Organização do Estado: estrutura políticoadministrativa; União, Estados, Municípios, Distrito Federal e Territórios; noções sobre Administração Pública e servidores públicos.
- 2.5 Organização dos Poderes: Legislativo, Executivo e Judiciário; competências básicas; funções essenciais à Justiça.
- 2.6 Finanças Públicas: princípios gerais e noções de orçamento público.
- 2.7 Ordem Econômica e Financeira: princípios gerais da atividade econômica.
- 2.8 Jurisprudência do Supremo Tribunal Federal.
- 3 Noções de Administração:
- 3.1 Processo administrativo.
- 3.1.1 Funções da administração: planejamento, organização, direção e controle.
- 3.1.2 Estrutura organizacional.
- 3.1.3 Cultura organizacional.
- 3.2 Noções de gestão da qualidade.
- 3.3 Noções de administração de recursos materiais.
- 4 Legislação específica:
- Lei das Contravenções Penais (Capítulo VI, artigo 47); Código Penal (Capítulo I, artigos 312, 313, 313-A, 313-B, 314, 315, 316, 317, 319, 321 e 325; Capítulo II, artigos 328, 329, 330, 331 e 333); Lei nº 6.206/1975; Lei Federal nº 6.839/1980; Lei Federal 8.078/1990 Lei Federal nº 8.429/1992; Lei nº 9.696/1998; Lei Federal nº 9.784/1999; Lei nº 11.788/2008 (Lei do Estágio); Lei nº 12.197/2010.
- 5 Resoluções do CONFEF: nº 617/2026 (Dispõe sobre inscrição, registro principal e secundário, transferência de registro, visto laboral temporário, forma de apresentação do número de registro, baixa, nulidade, suspensão, cancelamento e reinscrição e registro de Pessoa Física no âmbito do Sistema CONFEF/CREFs e dá outras providências); nº 603/2025 (Dispõe sobre Especialidades Profissionais em Educação Física); nº 436/2022 (Dispõe sobre o reconhecimento e a legitimação da intervenção do Profissional de Educação Física no Sistema Único de Saúde - SUS e dá outras providências); nº 607/2025 (Dispõe sobre a alteração da Resolução CONFEF nº 477/2023 que dispõe sobre a inscrição, registro, baixa, cancelamento e demais procedimentos referentes às pessoas jurídicas no Sistema CONFEF/CREFs); nº 474/2023 (Dispõe sobre a aprovação do Regimento Interno do Conselho Regional de Educação Física da 21ª Região – CREF21/MA e dá outras providências); nº 488/2023 (Dispõe sobre a atuação profissional dos Profissionais de Educação Física); nº 489/2023 (Dispõe sobre a alteração da Resolução CONFEF nº 045/2002, que dispõe sobre o registro de não-graduados em Educação Física no Sistema CONFEF/CREFs); nº 509/2023 - Dispõe sobre o Código Processual de Ética do Conselho Federal e dos Conselhos Regionais de Educação Física; nº 511/2023 - Dispõe sobre o Código de Processo de Responsabilização da Pessoa Jurídica. Resolução 548/2024 - Dispõe sobre a dosimetria das sanções ético-disciplinares aplicadas no Sistema CONFEF/CREFs aos Profissionais de Educação Física; (Dispõe sobre os procedimentos para criação e composição de Grupos de Trabalho, no âmbito do Conselho Federal de Educação Física – CONFEF, destinados à discussão e elaboração de documentos técnicos sobre temas específicos e especializados da Educação Física.).
- 6 Legislação e Ética na Administração Pública:
- 6.1 Ética no Setor Público:
- 6.1.1 Conceito de ética na função pública.
- 6.1.2 Princípios fundamentais da Administração Pública.
- 6.2 Improbidade Administrativa:
- 6.2.1 Noções da Lei nº 8.429/1992.
- 6.3 Processo Administrativo:
- 6.3.1 Noções da Lei nº 9.784/1999, direitos e deveres.
- 6.4 Transparência e Acesso à Informação:
- 6.4.1 Noções da Lei nº 12.527/2011 e seus decretos.
- 6.5 Proteção de Dados Pessoais:
- 6.5.1 Noções da Lei Geral de Proteção de Dados - LGPD (Lei nº 13.709/2018).
- 7 Normativos do Sistema CONFEF/CREFs (Resoluções e Portarias): nº 029/2022 CREF21/MA (Regulamenta os procedimentos administrativos para quaisquer solicitações e requerimentos de funcionários do CREF21/MA.); nº 037/2023 CREF21/MA (Dispõe sobre o Regimento Interno do Conselho Regional de Educação Física da 21ª Região – CREF21/MA.); nº 508/2023 CONFEF (Dispõe sobre o Código de Ética Profissional do Sistema CONFEF/CREFs.); nº 509/2023 CONFEF (Dispõe sobre o Código Processual de Ética do Conselho Federal e dos Conselhos Regionais de Educação Física.); nº 511/2023 CONFEF (Dispõe sobre o Código de Processo de Responsabilização da Pessoa Jurídica.); nº 535/2024 CONFEF (Dispõe sobre as normas para registro de Clubes e Entidades Desportivas no âmbito do Sistema CONFEF/CREFs.); nº 539/2024 CONFEF (Dispõe sobre as multas por infrações devidas ao Sistema CONFEF/CREFs.); NOTA TÉCNICA nº 008/2024 CREF21/MA (Prática de exercícios físicos em ambiente de academia na condição de pés descalços.); nº 055/2025 CREF21/MA (Dispõe sobre a anuidade devida ao Conselho Regional de Educação Física da 21ª Região – CREF21/MA no ano de 2026.); nº 548/2025 CONFEF (Dispõe sobre a dosimetria das sanções ético-disciplinares aplicadas no Sistema CONFEF/CREFs aos Profissionais de Educação Física.); nº 582/2025 CONFEF (Dispõe sobre as infrações e a dosimetria das sanções aplicadas no Sistema CONFEF/CREFs às Pessoas Jurídicas registradas.); nº 583/2025 CONFEF (Dispõe sobre a alteração da Resolução CONFEF nº 574/2024, que dispõe sobre Normas Gerais de Intervenção e de Administração Assistida do Conselho Federal de Educação Física - CONFEF nos Conselhos Regionais de Educação Física - CREFs, e dá outras providências.); nº 597/2025 CONFEF (Dispõe sobre as multas por infrações devidas ao Sistema CONFEF/CREFs.); nº 603/2025 CONFEF (Dispõe sobre Especialidades Profissionais em Educação Física.); nº 609/2025 CONFEF (Dispõe sobre o plano de cargos e salários no âmbito do Sistema CONFEF/CREFs.); nº 612/2026 CONFEF (Dispõe sobre a concessão de subvenções, doações, auxílios e demais formas de repasse financeiro aos Conselhos Regionais de Educação Física – CREFs, no âmbito do Sistema CONFEF/CREFs.); nº 617/2026 CONFEF (Dispõe sobre inscrição, registro principal e secundário, transferência de registro, visto laboral temporário, forma de apresentação do número de registro, baixa, nulidade, suspensão, cancelamento e reinscrição e registro de Pessoa Física no âmbito do Sistema CONFEF/CREFs e dá outras providências.); nº 619/2026 CONFEF (Dispõe sobre a isenção de pagamento junto ao Sistema CONFEF/CREFs para portadores de doenças graves, mediante critérios que estabelece.).
Tópicos como o edital lista
- 1 Compreensão e Interpretação de Textos:
- 1.1 Análise de textos variados, incluindo digitais (e-mails, redes sociais) e multimodais (gráficos, tabelas).
- 1.2 Identificação de tipos textuais, figuras de linguagem, denotação e conotação.
- 2 Análise Linguística e Semântica:
- 2.1 Ortografia oficial.
- 2.2 Significado de palavras (sinônimos, antônimos, etc.).
- 2.3 Emprego das classes de palavras e colocação de pronomes.
- 3 Estruturação Textual:
- 3.1 Coesão, coerência e uso de conectores.
- 3.2 Emprego correto de tempos e modos verbais.
- 4 Sintaxe:
- 4.1 Estrutura de orações e períodos.
- 4.2 Relações de coordenação e subordinação.
- 4.3 Concordância verbal e nominal.
- 4.4 Regência verbal e nominal e uso da crase.
- 5 Pontuação:
- 5.1 Uso correto dos sinais de pontuação.
- 6 Reescrita e Produção Textual:
- 6.1 Reescrita de frases e textos.
- 6.2 Adequação da linguagem a diferentes contextos.
Tópicos como o edital lista
- 1 Matemática Básica:
- 1.1 Operações com conjuntos numéricos.
- 1.2 Razão, proporção, porcentagem e regra de três (simples e composta).
- 1.3 Funções e equações (1º e 2º graus).
- 1.4 Progressões (aritmética e geométrica).
- 2 Análise Combinatória e Probabilidade:
- 2.1 Princípios de contagem (arranjos, combinações, permutações).
- 2.2 Noções de probabilidade.
- 3 Raciocínio Lógico:
- 3.1 Estruturas lógicas e argumentação (dedução, indução).
- 3.2 Diagramas lógicos.
- 3.3 Proposições e conectivos.
- 4 Raciocínio Analítico e Espacial:
- 4.1 Raciocínio verbal, matemático e sequencial.
- 4.2 Orientação no espaço e no tempo.
- 5 Análise de Dados:
- 5.1 Estatística básica (média, moda, mediana).
- 5.2 Interpretação de gráficos e tabelas.
- 6 Matemática Financeira:
- 6.1 Juros simples e compostos.
- 6.2 Descontos e taxas.
Tópicos como o edital lista
- 1 Conceitos Fundamentais:
- 1.1 Hardware, software e periféricos.
- 2 Aplicativos de Escritório e Comunicação:
- 2.1 Editores de texto, planilhas e apresentações (Microsoft 365, Google Workspace).
- 2.2 Ferramentas de comunicação (Teams, Meet).
- 3 Sistemas Operacionais:
- 3.1 Noções de Windows (10 e 11).
- 3.2 Sistemas móveis (Android e iOS).
- 4 Redes e Internet:
- 4.1 Conceitos básicos de redes, internet e intranet.
- 4.2 Navegadores (Chrome, Firefox, Edge).
- 4.3 Uso de e-mail (Outlook, webmail) e sites de busca.
- 5 Gerenciamento e Segurança da Informação:
- 5.1 Organização de arquivos e pastas.
- 5.2 Armazenamento em nuvem (OneDrive, Google Drive).
- 5.3 Segurança (vírus, antivírus, firewall).
- 5.4 Procedimentos de backup.
- 6 Transformação Digital:
- 6.1 Conceitos básicos de Inteligência Artificial e computação em nuvem.
Tópicos como o edital lista
- Resolução CREF-21/MA nº 037/2023 (Regimento Interno CREF-21/MA).
- Resolução CONFEF nº 508/2023 (Dispõe sobre o Código de Ética Profissional do Sistema CONFEF/CREFs).
- Lei nº 9.696/1998 (Dispõe sobre a regulamentação da profissão de Educação Física e cria os Conselhos Federal e Regionais de Educação Física).
- Lei nº 14.386/2022 (altera a Lei nº 9.696, de 1º de setembro de 1998, que dispõe sobre a regulamentação da profissão de Educação Física e cria o Conselho Federal de Educação Física e os Conselhos Regionais de Educação Física)
Tópicos como o edital lista
- 1 Administração Geral:
- 1.1 Planejamento estratégico.
- 1.2 Gestão de projetos.
- 1.2.1 Etapas básicas.
- 1.3 Gestão de processos.
- 1.3.1 Conceitos fundamentais.
- 1.3.2 Mapeamento de processos.
- 1.4 Qualidade e Produtividade.
- 1.4.1 Conceitos básicos.
- 1.4.2 Ferramentas da qualidade.
- 1.4.3 Melhoria contínua.
- 1.4.4 Indicadores de desempenho.
- 2 Administração Pública:
- 2.1 Princípios.
- 2.2 Administração direta e indireta.
- 2.3 Poderes e deveres do administrador.
- 2.4 Atos administrativos: conceito, requisitos, atributos, classificação, espécies, invalidação.
- 2.5 Processo administrativo federal (Lei nº 9.784/1999).
- 2.6 Controle da Administração Pública.
- 2.7 Regime jurídico-administrativo.
- 2.8 Serviços públicos: conceito, características, classificação, titularidade, princípios.
- 3 Fundamentos da Administração de Recursos Humanos:
- 3.1 Evolução da gestão de pessoas.
- 3.2 Gestão estratégica.
- 3.3 Modelos de gestão.
- 3.4 Planejamento estratégico de pessoas.
- 3.5 Indicadores de RH.
- 3.6 Gestão do conhecimento.
- 3.7 Tendências em gestão de pessoas.
- 3.8 Competências organizacionais e individuais.
- 4 Processos de Gestão de Pessoas:
- 4.1 Recrutamento e seleção: tipos de recrutamento, técnicas de seleção, entrevistas, integração.
- 4.2 Cargos e salários: descrição e análise, avaliação e classificação, pesquisa salarial, política salarial, plano de carreiras.
- 4.3 Treinamento e desenvolvimento: levantamento de necessidades, planejamento e execução, avaliação de resultados, desenvolvimento de lideranças.
- 4.4 Avaliação de desempenho: métodos, feedback, PDI, gestão por competências.
- 5 Administração de Pessoal:
- 5.1 CLT.
- 5.2 Legislação trabalhista e previdenciária.
- 5.3 Contratos de trabalho: tipos, admissão, registro, documentação.
- 5.4 Folha de pagamento: cálculos, férias, 13º, rescisões, benefícios.
- 5.5 Obrigações trabalhistas e previdenciárias: FGTS, INSS, contribuição sindical, PIS/PASEP, RAIS, CAGED, DIRF, e-Social.
- 5.6 Jornada de trabalho: controle de ponto, horas extras, banco de horas, escalas e turnos.
- 6 Qualidade de Vida no Trabalho:
- 6.1 Conceitos e modelos.
- 6.2 Programas de QVT.
- 6.3 Ergonomia e saúde ocupacional.
- 6.4 Segurança do trabalho: CIPA, PCMSO, PGR, acidentes, CAT.
- 6.5 Saúde mental.
- 6.6 Prevenção e combate ao assédio moral e sexual.
- 6.7 Inclusão e diversidade.
- 7 Gestão de Benefícios:
- 7.1 Tipos de benefícios.
- 7.2 Benefícios legais e espontâneos.
- 7.3 Planos de saúde e odontológicos.
- 7.4 Vale-transporte.
- 7.5 Vale-alimentação/refeição.
- 7.6 Seguro de vida.
- 7.7 Administração de benefícios.
- 7.8 Análise de custo-benefício.
- 8 Relações do Trabalho:
- 8.1 Relações sindicais.
- 8.2 Negociações coletivas.
- 8.3 Acordos e convenções.
- 8.4 Clima organizacional: pesquisa, análise e intervenções.
- 8.5 Comunicação interna.
- 8.6 Cultura organizacional.
- 9 Legislação específica:
- 9.1 Reforma Trabalhista (Lei nº 13.467/2017).
- 9.2 LGPD aplicada ao RH.
- 9.3 Inclusão de pessoas com deficiência.
- 9.4 Normas Regulamentadoras.
- 9.5 Terceirização.
- 9.6 Trabalho remoto e home office.
- 10 Legislação e Ética na Administração Pública:
- 10.1 Ética no Setor Público:
- 10.1.1 Conceito de ética na função pública.
- 10.1.2 Princípios fundamentais da Administração Pública.
- 10.2 Improbidade Administrativa:
- 10.2.1 Noções da Lei nº 8.429/1992.
- 10.3 Processo Administrativo:
- 10.3.1 Noções da Lei nº 9.784/1999, direitos e deveres.
- 10.4 Transparência e Acesso à Informação:
- 10.4.1 Noções da Lei nº 12.527/2011 e seus decretos.
- 10.5 Proteção de Dados Pessoais:
- 10.5.1 Noções da Lei Geral de Proteção de Dados - LGPD (Lei nº 13.709/2018).
Tópicos como o edital lista
- 1 Compreensão e Interpretação de Textos:
- 1.1 Análise de textos variados, incluindo digitais (e-mails, redes sociais) e multimodais (gráficos, tabelas).
- 1.2 Identificação de tipos textuais, figuras de linguagem, denotação e conotação.
- 2 Análise Linguística e Semântica:
- 2.1 Ortografia oficial.
- 2.2 Significado de palavras (sinônimos, antônimos, etc.).
- 2.3 Emprego das classes de palavras e colocação de pronomes.
- 3 Estruturação Textual:
- 3.1 Coesão, coerência e uso de conectores.
- 3.2 Emprego correto de tempos e modos verbais.
- 4 Sintaxe:
- 4.1 Estrutura de orações e períodos.
- 4.2 Relações de coordenação e subordinação.
- 4.3 Concordância verbal e nominal.
- 4.4 Regência verbal e nominal e uso da crase.
- 5 Pontuação:
- 5.1 Uso correto dos sinais de pontuação.
- 6 Reescrita e Produção Textual:
- 6.1 Reescrita de frases e textos.
- 6.2 Adequação da linguagem a diferentes contextos.
Tópicos como o edital lista
- 1 Matemática Básica:
- 1.1 Operações com conjuntos numéricos.
- 1.2 Razão, proporção, porcentagem e regra de três (simples e composta).
- 1.3 Funções e equações (1º e 2º graus).
- 1.4 Progressões (aritmética e geométrica).
- 2 Análise Combinatória e Probabilidade:
- 2.1 Princípios de contagem (arranjos, combinações, permutações).
- 2.2 Noções de probabilidade.
- 3 Raciocínio Lógico:
- 3.1 Estruturas lógicas e argumentação (dedução, indução).
- 3.2 Diagramas lógicos.
- 3.3 Proposições e conectivos.
- 4 Raciocínio Analítico e Espacial:
- 4.1 Raciocínio verbal, matemático e sequencial.
- 4.2 Orientação no espaço e no tempo.
- 5 Análise de Dados:
- 5.1 Estatística básica (média, moda, mediana).
- 5.2 Interpretação de gráficos e tabelas.
- 6 Matemática Financeira:
- 6.1 Juros simples e compostos.
- 6.2 Descontos e taxas.
Tópicos como o edital lista
- 1 Conceitos Fundamentais:
- 1.1 Hardware, software e periféricos.
- 2 Aplicativos de Escritório e Comunicação:
- 2.1 Editores de texto, planilhas e apresentações (Microsoft 365, Google Workspace).
- 2.2 Ferramentas de comunicação (Teams, Meet).
- 3 Sistemas Operacionais:
- 3.1 Noções de Windows (10 e 11).
- 3.2 Sistemas móveis (Android e iOS).
- 4 Redes e Internet:
- 4.1 Conceitos básicos de redes, internet e intranet.
- 4.2 Navegadores (Chrome, Firefox, Edge).
- 4.3 Uso de e-mail (Outlook, webmail) e sites de busca.
- 5 Gerenciamento e Segurança da Informação:
- 5.1 Organização de arquivos e pastas.
- 5.2 Armazenamento em nuvem (OneDrive, Google Drive).
- 5.3 Segurança (vírus, antivírus, firewall).
- 5.4 Procedimentos de backup.
- 6 Transformação Digital:
- 6.1 Conceitos básicos de Inteligência Artificial e computação em nuvem.
Tópicos como o edital lista
- Resolução CREF-21/MA nº 037/2023 (Regimento Interno CREF-21/MA).
- Resolução CONFEF nº 508/2023 (Dispõe sobre o Código de Ética Profissional do Sistema CONFEF/CREFs).
- Lei nº 9.696/1998 (Dispõe sobre a regulamentação da profissão de Educação Física e cria os Conselhos Federal e Regionais de Educação Física).
- Lei nº 14.386/2022 (altera a Lei nº 9.696, de 1º de setembro de 1998, que dispõe sobre a regulamentação da profissão de Educação Física e cria o Conselho Federal de Educação Física e os Conselhos Regionais de Educação Física)
Tópicos como o edital lista
- 1 Legislação:
- 1.1 Constituição Federal de 1988 (Título I; Título II - Capítulo I; Título III - Capítulo VII; Título IV - Capítulo I - Seção IX).
- 1.2 Lei nº 10.303/2001.
- 1.3 Lei Complementar nº 123/2006.
- 1.4 Lei nº 14.133/2021.
- 1.5 Lei nº 4.320/1964.
- 1.6 Lei Complementar nº 101/2000.
- 1.7 Lei nº 11.941/2009.
- 2 Orçamento e Contabilidade Pública:
- 2.1 Orçamento público:
- 2.1.1 Disposições constitucionais.
- 2.1.2 Plano Plurianual.
- 2.1.3 Lei de Diretrizes Orçamentárias.
- 2.1.4 Lei Orçamentária Anual.
- 2.1.5 Princípios orçamentários.
- 2.1.6 Processo orçamentário.
- 2.1.7 Estrutura do orçamento público.
- 2.1.8 Classificação funcional programática.
- 2.2 Receita e despesa pública:
- 2.2.1 Disposições constitucionais.
- 2.2.2 Classificação.
- 2.2.3 Estágios.
- 2.3 Programação e execução orçamentária e financeira:
- 2.3.1 Exercício financeiro.
- 2.3.2 Créditos adicionais.
- 2.3.3 Restos a pagar.
- 2.3.4 Despesas de exercícios anteriores.
- 2.3.5 Descentralização de créditos.
- 2.3.6 Suprimento de fundos.
- 2.4 Sistema orçamentário, financeiro, patrimonial e de compensação.
- 2.5 Regimes Contábeis.
- 2.6 Balanços orçamentário, financeiro e patrimonial e demonstração das variações patrimoniais.
- 2.7 Manual de Contabilidade Aplicada ao Setor Público (MCASP).
- 2.8 Plano de Contas Aplicado ao Setor Público (PCASP).
- 3 Contabilidade Geral:
- 3.1 Campo de Atuação. Objeto da Contabilidade.
- 3.2 o patrimônio: estrutura e variação.
- 3.3 Registros contábeis.
- 3.4 Despesas e receitas.
- 3.5 Plano de contas.
- 3.6 Operações com mercadorias e controle de estoques.
- 3.7 Demonstrações Contábeis:
- 3.7.1 Balanço Patrimonial.
- 3.7.2 Demonstração de resultados do exercício.
- 3.7.3 Demonstração dos fluxos de caixa.
- 3.7.4 Demonstração das Mutações do Patrimônio Líquido.
- 3.7.5 Demonstração do Valor Adicionado.
- 3.8 Análise de Demonstrações Financeiras: 3.8.1 Conceitos e objetivos da análise de
- demonstrações financeiras.
- 3.8.2 Análise vertical e horizontal.
- 3.8.3 Análise por meio de índices:
- 3.8.3.1 Índices de liquidez.
- 3.8.3.2 Índices de endividamento.
- 3.8.3.3 Índices de rentabilidade.
- 3.8.3.4 Índices de atividade.
- 3.9 Adequação às IFRS.
- 3.10 Pronunciamentos do CPC.
- 4 Auditoria:
- 4.1 Conceitos, princípios, origens e classificações.
- 4.2 Papéis de trabalho:
- 4.2.1 Conceito.
- 4.2.2 Pontos essenciais dos papéis de trabalho.
- 4.2.3 Técnicas de elaboração e arquivamento dos papéis de trabalho.
- 4.3 Testes e procedimentos de auditoria: conceito, modalidades e execução.
- 4.4 Revisão analítica: conceito e modalidades.
- 4.5 Tipos de auditoria.
- 4.6 Normas Brasileiras para o Exercício da Auditoria Interna (CFC).
- 4.7 Técnicas de auditoria analítica.
- 4.8 Auditoria interna: conceitos, objetivos, riscos e controles internos.
- 5 Legislação Tributária e Obrigações Fiscais:
- 5.1 Legislação tributária aplicável às autarquias federais.
- 5.2 Tributos federais, estaduais e municipais.
- 5.3 Retenções na fonte:
- 5.3.1 irrf - Imposto de Renda Retido na Fonte.
- 5.3.2 INSS - Contribuição Previdenciária.
- 5.3.3 pis/cofins/CSLL - Lei nº 10.833/2003.
- 5.3.4 ISS - Imposto Sobre Serviços.
- 5.4 Obrigações acessórias:
- 5.4.1 DCTF - Declaração de Débitos e Créditos Tributários Federais.
- 5.4.2 DCTFWeb - Declaração de Débitos e Créditos Tributários Federais Previdenciários e de Outras Entidades e Fundos.
- 5.4.3 dirf - Declaração do Imposto de Renda Retido na Fonte.
- 5.4.4 efd-Reinf - Escrituração Fiscal Digital de Retenções e Outras Informações Fiscais.
- 6 Elaboração e Análise de Relatórios Contábeis e Financeiros:
- 6.1 Técnicas de elaboração de relatórios gerenciais.
- 6.2 Interpretação e análise crítica de demonstrações contábeis.
- 6.3 Análise de tendências e projeções financeiras.
- 6.4 Avaliação de desempenho financeiro.
- 6.5 Técnicas de apresentação de informações financeiras.
- 6.6 Relatórios para tomada de decisão.
- 7 Conciliação e Análise de Contas:
- 7.1 Técnicas de conciliação contábil.
- 7.2 Análise de inconsistências contábeis.
- 7.3 Conciliação de contas bancárias e contábeis.
- 7.4 Metodologias de análise e solução de problemas contábeis.
- 7.5 Elaboração de relatórios de conciliação e análise.
- 8 Folha de Pagamento e Encargos Sociais:
- 8.1 Contabilização da folha de pagamento.
- 8.2 Provisões de férias e 13º salário.
- 8.3 Cálculo e contabilização de encargos sociais.
- 8.4 Obrigações acessórias relacionadas à folha de pagamento.
- 8.5 eSocial - Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas.
- 9 Legislação e Ética na Administração Pública:
- 9.1 Ética no Setor Público:
- 9.1.1 Conceito de ética na função pública.
- 9.1.2 Princípios fundamentais da Administração Pública.
- 9.2 Improbidade Administrativa:
- 9.2.1 Noções da Lei nº 8.429/1992.
- 9.3 Processo Administrativo:
- 9.3.1 Noções da Lei nº 9.784/1999, direitos e deveres.
- 9.4 Transparência e Acesso à Informação:
- 9.4.1 Noções da Lei nº 12.527/2011 e seus decretos.
- 9.5 Proteção de Dados Pessoais:
- 9.5.1 Noções da Lei Geral de Proteção de Dados - LGPD (Lei nº 13.709/2018).
- 10 Normativos do Sistema CONFEF/CREFs: nº 506/2023 CONFEF (Dispõe sobre a Prestação de informações sobre as Contas dos Conselhos Regionais de Educação Física - CREFs); nº 563/2024 CONFEF (Aprova o Regulamento do Fundo de Desenvolvimento dos Conselhos Regionais de Educação Física - CREFs de que trata o parágrafo único do Art. 5º - E da Lei nº 9.696/1998 e dá outras providências.); nº 610/2026 CONFEF (Disciplina a celebração de convênios, acordos, ajustes e outros instrumentos congêneres, que visem à transferência de recursos financeiros do Sistema CONFEF/CREFs à terceiros, que tenham por objeto a execução de projetos ou a realização de eventos e dá outras providências.); nº 611/2026 CONFEF (Estabelece normas e diretrizes para transferência de recursos por meio da realização de patrocínio e do apoio institucional externos em atividades, eventos e projetos firmados pelo Sistema CONFEF/CREFs.); nº 612/2026 CONFEF (Dispõe sobre a concessão de subvenções, doações, auxílios e demais formas de repasse financeiro aos Conselhos Regionais de Educação Física – CREFs, no âmbito do Sistema CONFEF/CREFs.).
Tópicos como o edital lista
- 1 Compreensão e Interpretação de Textos:
- 1.1 Análise de textos variados, incluindo digitais (e-mails, redes sociais) e multimodais (gráficos, tabelas).
- 1.2 Identificação de tipos textuais, figuras de linguagem, denotação e conotação.
- 2 Análise Linguística e Semântica:
- 2.1 Ortografia oficial.
- 2.2 Significado de palavras (sinônimos, antônimos, etc.).
- 2.3 Emprego das classes de palavras e colocação de pronomes.
- 3 Estruturação Textual:
- 3.1 Coesão, coerência e uso de conectores.
- 3.2 Emprego correto de tempos e modos verbais.
- 4 Sintaxe:
- 4.1 Estrutura de orações e períodos.
- 4.2 Relações de coordenação e subordinação.
- 4.3 Concordância verbal e nominal.
- 4.4 Regência verbal e nominal e uso da crase.
- 5 Pontuação:
- 5.1 Uso correto dos sinais de pontuação.
- 6 Reescrita e Produção Textual:
- 6.1 Reescrita de frases e textos.
- 6.2 Adequação da linguagem a diferentes contextos.
Tópicos como o edital lista
- 1 Matemática Básica:
- 1.1 Operações com conjuntos numéricos.
- 1.2 Razão, proporção, porcentagem e regra de três (simples e composta).
- 1.3 Funções e equações (1º e 2º graus).
- 1.4 Progressões (aritmética e geométrica).
- 2 Análise Combinatória e Probabilidade:
- 2.1 Princípios de contagem (arranjos, combinações, permutações).
- 2.2 Noções de probabilidade.
- 3 Raciocínio Lógico:
- 3.1 Estruturas lógicas e argumentação (dedução, indução).
- 3.2 Diagramas lógicos.
- 3.3 Proposições e conectivos.
- 4 Raciocínio Analítico e Espacial:
- 4.1 Raciocínio verbal, matemático e sequencial.
- 4.2 Orientação no espaço e no tempo.
- 5 Análise de Dados:
- 5.1 Estatística básica (média, moda, mediana).
- 5.2 Interpretação de gráficos e tabelas.
- 6 Matemática Financeira:
- 6.1 Juros simples e compostos.
- 6.2 Descontos e taxas.
Tópicos como o edital lista
- 1 Conceitos Fundamentais:
- 1.1 Hardware, software e periféricos.
- 2 Aplicativos de Escritório e Comunicação:
- 2.1 Editores de texto, planilhas e apresentações (Microsoft 365, Google Workspace).
- 2.2 Ferramentas de comunicação (Teams, Meet).
- 3 Sistemas Operacionais:
- 3.1 Noções de Windows (10 e 11).
- 3.2 Sistemas móveis (Android e iOS).
- 4 Redes e Internet:
- 4.1 Conceitos básicos de redes, internet e intranet.
- 4.2 Navegadores (Chrome, Firefox, Edge).
- 4.3 Uso de e-mail (Outlook, webmail) e sites de busca.
- 5 Gerenciamento e Segurança da Informação:
- 5.1 Organização de arquivos e pastas.
- 5.2 Armazenamento em nuvem (OneDrive, Google Drive).
- 5.3 Segurança (vírus, antivírus, firewall).
- 5.4 Procedimentos de backup.
- 6 Transformação Digital:
- 6.1 Conceitos básicos de Inteligência Artificial e computação em nuvem.
Tópicos como o edital lista
- Resolução CREF-21/MA nº 037/2023 (Regimento Interno CREF-21/MA).
- Resolução CONFEF nº 508/2023 (Dispõe sobre o Código de Ética Profissional do Sistema CONFEF/CREFs).
- Lei nº 9.696/1998 (Dispõe sobre a regulamentação da profissão de Educação Física e cria os Conselhos Federal e Regionais de Educação Física).
- Lei nº 14.386/2022 (altera a Lei nº 9.696, de 1º de setembro de 1998, que dispõe sobre a regulamentação da profissão de Educação Física e cria o Conselho Federal de Educação Física e os Conselhos Regionais de Educação Física)
Tópicos como o edital lista
- 1 Noções de Administração:
- 1.1 Funções administrativas: planejamento, organização, direção e controle.
- 1.2 Noções de Administração Financeira, Administração de Pessoas e Administração de Materiais.
- 1.3 Procedimentos Administrativos e Manuais Administrativos.
- 1.4 Organização e Métodos.
- 1.5 Gestão de estoque e suprimentos de escritório.
- 2 Organização e Estrutura Organizacional:
- 2.1 Conceito e tipos de estrutura organizacional.
- 2.2 Relações humanas e desempenho profissional.
- 2.3 Desenvolvimento de equipes de trabalho.
- 2.4 Noções de cidadania e relações públicas.
- 3 Comunicação Organizacional:
- 3.1 Comunicação interna e externa.
- 3.2 Redação oficial de documentos.
- 3.3 Tipos de documentos administrativos.
- 3.4 Protocolo: recepção, classificação, registro e distribuição de documentos.
- 3.5 Expedição de correspondência: registro e encaminhamento.
- 4 Atendimento ao Público:
- 4.1 Qualidade no atendimento: comunicabilidade, apresentação, atenção, cortesia, interesse, presteza, eficiência, tolerância, discrição, conduta, objetividade.
- 4.2 Postura profissional e relações interpessoais.
- 4.3 Atendimento telefônico e presencial.
- 4.4 Atendimento a públicos internos e externos.
- 5 Trabalho em Equipe:
- 5.1 Personalidade e relacionamento.
- 5.2 Eficácia no comportamento interpessoal.
- 5.3 Fatores positivos do relacionamento.
- 5.4 Comportamento receptivo e defensivo.
- 5.5 Empatia e compreensão mútua.
- 6 Organização e Controle de Documentos:
- 6.1 Noções de arquivologia.
- 6.2 Tipos de arquivos e métodos de arquivamento.
- 6.3 Gestão eletrônica de documentos.
- 6.4 Digitalização de documentos.
- 7 Legislação e Ética na Administração Pública:
- 7.1 Ética no Setor Público:
- 7.1.1 Conceito de ética na função pública.
- 7.1.2 Princípios fundamentais da Administração Pública.
- 7.2 Improbidade Administrativa:
- 7.2.1 Noções da Lei nº 8.429/1992.
- 7.3 Processo Administrativo:
- 7.3.1 Noções da Lei nº 9.784/1999, direitos e deveres.
- 7.4 Transparência e Acesso à Informação:
- 7.4.1 Noções da Lei nº 12.527/2011 e seus decretos.
- 7.5 Proteção de Dados Pessoais:
- 7.5.1 Noções da Lei Geral de Proteção de Dados - LGPD (Lei nº 13.709/2018).
Cronograma do certame
Publicação do edital normativo
11 de junho de 2026
Período de solicitação de inscrição
11 de junho de 2026
Período para solicitação de atendimento especializado, de concorrência às vagas reservadas e de comprovação do exercício da função de jurado
11 de junho de 2026
Período para envio da documentação comprobatória relativa à solicitação de atendimento especializado, à concorrência às vagas reservadas e à comprovação do exercício da função de jurado
11 de junho de 2026
Período para solicitação de isenção do valor da inscrição e envio da documentação comprobatória
11 de junho de 2026
Período para impugnação do edital
12 de junho de 2026
Divulgação do resultado preliminar da solicitação de isenção do valor da inscrição
08 de julho de 2026
Período para a interposição de recurso contra o resultado preliminar da isenção do valor da inscrição
09 de julho de 2026
Divulgação das respostas de recursos e do resultado definitivo da solicitação de isenção do valor da inscrição
15 de julho de 2026
Data final para o pagamento do valor da inscrição
06 de agosto de 2026
Divulgação do resultado preliminar referente às inscrições deferidas e homologadas, às solicitações de atendimento especializado, à concorrência às vagas reservadas e à comprovação do exercício da função de jurado
12 de agosto de 2026
Período para a interposição de recurso contra o resultado preliminar referente às inscrições deferidas e homologadas, às solicitações de atendimento especializado, à concorrência às vagas reservadas e à comprovação do exercício da função de jurado
13 de agosto de 2026
Divulgação das respostas de recursos, do resultado definitivo referente às inscrições deferidas e homologadas, às solicitações de atendimento especializado, à concorrência às vagas reservadas e à comprovação do exercício da função de jurado
18 de agosto de 2026
Divulgação da quantidade de inscrições homologadas
18 de agosto de 2026
Divulgação dos locais e horários para a realização das provas objetiva e discursiva
08 de setembro de 2026
Aplicação das provas objetiva e discursiva
13 de setembro de 2026
Divulgação do gabarito preliminar da prova objetiva e do padrão preliminar de resposta da prova discursiva
14 de setembro de 2026
Período para a interposição de recurso contra o gabarito preliminar da prova objetiva e o padrão preliminar de resposta da prova discursiva
15 de setembro de 2026
Divulgação das respostas de recursos, do gabarito definitivo da prova objetiva e do resultado preliminar na prova objetiva
07 de outubro de 2026
Divulgação da imagem da folha de respostas da prova objetiva
08 de outubro de 2026
Período para a interposição de recurso contra o resultado preliminar na prova objetiva
08 de outubro de 2026
Divulgação das respostas de recursos, do resultado definitivo na prova objetiva e da relação de aprovados para correção da prova discursiva
16 de outubro de 2026
Divulgação das respostas de recursos, do padrão definitivo de resposta da prova discursiva e do resultado preliminar na prova discursiva
26 de outubro de 2026
Divulgação da imagem da folha de respostas da prova discursiva
27 de outubro de 2026
Período para a interposição de recurso contra o resultado preliminar da prova discursiva
27 de outubro de 2026
Divulgação das respostas de recursos e do resultado definitivo na prova discursiva
02 de novembro de 2026
Divulgação da convocação para envio da documentação comprobatória para a avaliação de títulos
03 de novembro de 2026
Período para envio da documentação comprobatória para a avaliação de títulos
04 de novembro de 2026
Divulgação do resultado preliminar da avaliação de títulos
16 de novembro de 2026
Período para a interposição de recurso contra o resultado preliminar da avaliação de títulos
17 de novembro de 2026
Divulgação das respostas de recursos e do resultado definitivo na avaliação de títulos
23 de novembro de 2026
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