EDITAL Nº 1 DO CONCURSO PÚBLICO 1/2026 – CRA/RJ - Concurso Público para Provimento de Vagas e Formação de Cadastro de Reserva em Cargos de Nível Superior e Nível Médio
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Questões para treinar
924
Materiais de apoio
325h
De material de apoio
9
Disciplinas do edital
Análise do edital
Concurso do Conselho Regional de Administração do Rio de Janeiro (CRA/RJ), organizado pelo IADES, com 4 vagas imediatas distribuídas em três cargos: Profissional de Apoio Administrativo (nível médio), Administrador e Fiscal (ambos nível superior). O regime jurídico é celetista (CLT), o que diferencia de concursos estatutários federais. A prova objetiva terá 50 questões com peso dobrado nos Conhecimentos Específicos (20 questões × peso 2), além de prova discursiva para nível superior e redação para nível médio, ambas eliminatórias.
O IADES é uma banca de nível intermediário, com cobrança mais direta que CESPE/FGV, mas o programa extenso (15+12+12+7+4+5+17/26/18 tópicos) exige preparação ampla. A prova objetiva de 50 questões com peso 2 nos específicos (40 dos 70 pontos totais) concentra grande parte da nota em um único bloco. A concorrência é elevada pela relação de apenas 4 vagas imediatas para um órgão federal no RJ, embora a remuneração esteja abaixo da média federal.
Destaques
- Banca IADES com estilo de cobrança mais previsível e menos pegadinhas que CESPE/FGV
- Sem pontuação negativa na prova objetiva
- Conhecimentos Específicos com peso 2 permitem compensar erros em disciplinas gerais
- Discursiva/redação com nota mínima baixa (10 e 5 pontos respectivamente), acessível com preparação básica
- Inscrição com taxa acessível (R$ 58 a R$ 76)
Pontos de atenção
- Regime celetista (CLT), sem estabilidade estatutária — o candidato pode ser dispensado
- Apenas 4 vagas imediatas no total, com cadastro de reserva para todos os cargos — a nomeação pode ser incerta
- Nota mínima de 50% na objetiva (35 de 70 pontos) é eliminatória e pode ser difícil com peso concentrado nos específicos
- Prazo de inscrição já encerrado (15/09/2026) — quem não se inscreveu não participará deste ciclo
- Discursiva (nível superior) exige nota mínima de 10,00 e redação (nível médio) exige 5,00 — ambas eliminatórias
Dicas de estudo
- Priorize Conhecimentos Específicos: são 20 questões com peso 2 (40 dos 70 pontos), representando ~57% da nota objetiva — domínio desse bloco é decisivo
- Estude a Legislação Aplicada ao Sistema CFA/CRAs (5 questões): é disciplina com poucos tópicos e alta chance de acerto, rendendo pontos fáceis
- Para a discursiva/redação, pratique estrutura de texto dissertativo-argumentativo com foco em temas de administração pública e ética — a banca IADES costuma cobrar temas atuais do setor
- Monte cronograma equilibrando os 70 pontos totais: não negligencie Língua Portuguesa (10q) nem Raciocínio Lógico (4q), pois são disciplinas com alto índice de eliminação
- Simule a prova com 50 questões em tempo real e verifique se consegue manter acima de 50% (35 pontos) mesmo com erros nos específicos
Trata-se de um concurso de perfil administrativo com remuneração modesta para o padrão federal, mas que pode servir como porta de entrada para quem busca atuação em conselhos profissionais. O ponto-chave estratégico é a concentração de peso nos Conhecimentos Específicos: quem domina o programa do cargo-alvo leva vantagem significativa sobre candidatos generalistas. O regime celetista e o cadastro de reserva devem ser considerados na decisão de investir tempo de estudo.
Leitura gerada a partir do texto do edital. Confira sempre o edital oficial.
Visão geral
Cargos
3 cargos. Abra um cargo para ver vagas, remuneração, taxa e as etapas da prova dele.
Escolaridade
Vagas
Remuneração
Taxa de inscrição
Jornada de trabalho
Localidades de trabalho
Etapas
Disciplinas e temas
- Língua Portuguesa e Redação Oficial
- Legislação Aplicada ao CRA/RJ
- Administração Pública e Gestão Pública
- Raciocínio Lógico
- Noções de Informática
- Ética e Administração Pública
- Conhecimentos Específicos
Critérios de avaliação
- Texto (TX): 2,00
- Tema (TM): 2,00
- Coerência (CR): 2,00
- Coesão (CS): 2,00
- Erros (ER): 2,00
- Argumentação (AR): 10,00
Escolaridade
Vagas
Remuneração
Taxa de inscrição
Jornada de trabalho
Localidades de trabalho
Etapas
Disciplinas e temas
- Língua Portuguesa e Redação Oficial
- Legislação Aplicada ao CRA/RJ
- Administração Pública e Gestão Pública
- Raciocínio Lógico
- Noções de Informática
- Ética e Administração Pública
- Conhecimentos Específicos
Critérios de avaliação
- Texto (TX): 2,00
- Tema (TM): 2,00
- Coerência (CR): 2,00
- Coesão (CS): 2,00
- Erros (ER): 2,00
- Argumentação (AR): 10,00
Escolaridade
Vagas
Remuneração
Taxa de inscrição
Jornada de trabalho
Localidades de trabalho
Etapas
Disciplinas e temas
- Língua Portuguesa e Redação Oficial
- Legislação Aplicada ao CRA/RJ
- Administração Pública e Gestão Pública
- Raciocínio Lógico
- Noções de Informática
- Ética e Administração Pública
- Conhecimentos Específicos
Critérios de avaliação
- Texto (TX): 2,00
- Tema (TM): 2,00
- Coerência (CR): 2,00
- Coesão (CS): 2,00
- Erros (ER): 2,00
Tópicos como o edital lista
- 1.Compreensão, interpretação e reescrita de textos de diferentes gêneros.
- 2.Tipologia e gêneros textuais.
- 3. Coesão e coerência.
- 4.Ortografia oficial.
- 5.Acentuação gráfica.
- 6. Emprego, classificação e flexão das classes de palavras.
- 7. Emprego de tempos e modos verbais.
- 8. Concordância verbal e nominal.
- 9. Regência verbal e nominal.
- 10. Crase.
- 11. Colocação pronominal.
- 12. Sintaxe da oração e do período. Pontuação.
- 13. Significação das palavras.
- 14. Semântica.
- 15. Redação oficial.
Tópicos como o edital lista
- 1. Lei nº 4.769/1965.
- 2. Decreto nº 61.934/1967.
- 3. Estrutura, organização, finalidade e competências do Sistema CFA/CRAs.
- 4. Noções sobre registro profissional, fiscalização do exercício da profissão e atuação dos Conselhos Profissionais.
- 5. Noções dos normativos do Sistema CFA/CRAs aplicáveis ao CRA-RJ, inclusive os relacionados à ética, à fiscalização e ao registro profissional.
Tópicos como o edital lista
- 1 Características básicas das organizações formais modernas: tipos de estrutura organizacional, natureza, finalidades e critérios de departamentalização.
- 2 Processo organizacional: planejamento, direção, comunicação, controle e avaliação.
- 3 Gestão de processos.
- 4 Gestão da qualidade.
- 5 Gestão de projetos.
- 6 Planejamento estratégico.
- 7 Excelência nos serviços públicos.
- 8 Empreendedorismo governamental e novas lideranças no setor público.
- 9 Gestão de resultados na produção de serviços públicos.
- 10 Convergências e diferenças entre a gestão pública e a gestão privada.
- 11 o paradigma do cliente na gestão pública.
- 12 Sustentabilidade pública e acessibilidade.
Tópicos como o edital lista
- 1.Estruturas lógicas. Lógica de argumentação.
- 2. Proposições, conectivos, equivalências, negações e tabelas-verdade.
- 3. Diagramas lógicos.
- 4. Sequências lógicas.
- 5. Conjuntos. Razão e proporção.
- 6. Regra de três simples e composta.
- 7. Porcentagem.
- 8. Jurossimples e noções de juros compostos.
- 9. Sistema de medidas.
- 10. Matemática básica aplicada a situações administrativas.
- 11. Interpretação e resolução de situações-problema.
- 12. Análise e interpretação de tabelas, gráficos e indicadores.
Tópicos como o edital lista
- 1.Conceitos básicos de informática, hardware e software.
- 2. Sistemas operacionais Windows e seus aplicativos.
- 3. Edição de textos, planilhas e apresentações em ambiente Microsoft Office ou equivalente, com ênfase em Word, Excel e PowerPoint.
- 4. Correio eletrônico. Internet e ferramentas de pesquisa.
- 5. Armazenamento em nuvem e colaboração digital.
- 6. Segurança da informação, boas práticas de uso de sistemas e de senhas, proteção de dados, cópias de segurança (backup), proteção contra vírus, malwares e golpes eletrônicos.
- 7. Noções de uso de sistemas informatizados, plataformas digitais e tramitação eletrônica de documentos e processos.
Tópicos como o edital lista
- 1. Princípios constitucionais da Administração Pública.
- 2. Ética no serviço público.
- 3. Conduta funcional, integridade, transparência e responsabilidade.
- 4. Noções de Administração Pública direta e indireta. Controle, legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade, eficiência e responsabilização.
Tópicos como o edital lista
- 1. Teorias da Administração e evolução do pensamento administrativo.
- 2. Processo administrativo: planejamento, organização, direção e controle.
- 3. Planejamento estratégico, tático e operacional.
- 4. Gestão organizacional. Estruturas organizacionais.
- 5. Gestão por processos, mapeamento, racionalização e melhoria contínua.
- 6. Gestão de projetos. Governança, integridade, compliance, gestão de riscos e controles internos.
- 7. Gestão da qualidade.
- 8. Gestão de pessoas: recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, clima e cultura organizacional, liderança, motivação, trabalho em equipe, gestão por competências e gestão de conflitos.
- 9. Comportamento organizacional.
- 10. Administração financeira e orçamentária.
- 11. Administração de materiais, patrimônio, logística e suprimentos.
- 12. Administração Pública. Indicadores de desempenho, relatórios gerenciais, painéis de acompanhamento e apoio à tomada de decisão.
- 13. Elaboração de estudos, relatórios, pareceres, termos de referência e demais documentos técnicos e administrativos.
- 14. Licitações, contratações públicas e contratos administrativos, com ênfase em planejamento das contratações, elaboração de estudos e documentos preparatórios, gestão e fiscalização contratual, acompanhamento de resultados e apoio à tomada de decisão, nos termos da Lei nº 14.133/2021.
- 15. Noções de proteção de dados pessoais aplicadas à gestão pública.
- 16. Tecnologia da informação aplicada à gestão, sistemas informatizados, transformação digital e inteligência de dados.
- 17. Sustentabilidade, responsabilidade socioambiental, ESG e Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Agenda 2030.
- 18. Legislação aplicável à Administração Pública e aos Conselhos Profissionais. Normativos do Sistema CFA/CRAs relacionados à atuação administrativa do Conselho, inclusive os aplicáveis a registro, fiscalização, cobrança, integridade, governança e processos institucionais, com destaque para o Código de Conduta e Decoro do Sistema CFA/CRAs, aprovado pela Resolução Normativa CFA nº 673, de 6 de agosto de 2025, o Código de Ética e Disciplina dos Profissionais de Administração e das Pessoas Jurídicas, aprovado pela Resolução Normativa CFA nº 671, de 9 de julho de 2025, o Regulamento de Fiscalização do Sistema CFA/CRAs, aprovado pela Resolução Normativa CFA nº 589, de 27 de outubro de 2020, e o Regulamento de Registro do Sistema CFA/CRAs, aprovado pela Resolução Normativa CFA nº 649, de 28 de maio de 2024, e alterações posteriores.
Tópicos como o edital lista
- 1.Compreensão, interpretação e reescrita de textos de diferentes gêneros.
- 2.Tipologia e gêneros textuais.
- 3. Coesão e coerência.
- 4.Ortografia oficial.
- 5.Acentuação gráfica.
- 6. Emprego, classificação e flexão das classes de palavras.
- 7. Emprego de tempos e modos verbais.
- 8. Concordância verbal e nominal.
- 9. Regência verbal e nominal.
- 10. Crase.
- 11. Colocação pronominal.
- 12. Sintaxe da oração e do período. Pontuação.
- 13. Significação das palavras.
- 14. Semântica.
- 15. Redação oficial.
Tópicos como o edital lista
- 1. Lei nº 4.769/1965.
- 2. Decreto nº 61.934/1967.
- 3. Estrutura, organização, finalidade e competências do Sistema CFA/CRAs.
- 4. Noções sobre registro profissional, fiscalização do exercício da profissão e atuação dos Conselhos Profissionais.
- 5. Noções dos normativos do Sistema CFA/CRAs aplicáveis ao CRA-RJ, inclusive os relacionados à ética, à fiscalização e ao registro profissional.
Tópicos como o edital lista
- 1 Características básicas das organizações formais modernas: tipos de estrutura organizacional, natureza, finalidades e critérios de departamentalização.
- 2 Processo organizacional: planejamento, direção, comunicação, controle e avaliação.
- 3 Gestão de processos.
- 4 Gestão da qualidade.
- 5 Gestão de projetos.
- 6 Planejamento estratégico.
- 7 Excelência nos serviços públicos.
- 8 Empreendedorismo governamental e novas lideranças no setor público.
- 9 Gestão de resultados na produção de serviços públicos.
- 10 Convergências e diferenças entre a gestão pública e a gestão privada.
- 11 o paradigma do cliente na gestão pública.
- 12 Sustentabilidade pública e acessibilidade.
Tópicos como o edital lista
- 1.Estruturas lógicas. Lógica de argumentação.
- 2. Proposições, conectivos, equivalências, negações e tabelas-verdade.
- 3. Diagramas lógicos.
- 4. Sequências lógicas.
- 5. Conjuntos. Razão e proporção.
- 6. Regra de três simples e composta.
- 7. Porcentagem.
- 8. Jurossimples e noções de juros compostos.
- 9. Sistema de medidas.
- 10. Matemática básica aplicada a situações administrativas.
- 11. Interpretação e resolução de situações-problema.
- 12. Análise e interpretação de tabelas, gráficos e indicadores.
Tópicos como o edital lista
- 1.Conceitos básicos de informática, hardware e software.
- 2. Sistemas operacionais Windows e seus aplicativos.
- 3. Edição de textos, planilhas e apresentações em ambiente Microsoft Office ou equivalente, com ênfase em Word, Excel e PowerPoint.
- 4. Correio eletrônico. Internet e ferramentas de pesquisa.
- 5. Armazenamento em nuvem e colaboração digital.
- 6. Segurança da informação, boas práticas de uso de sistemas e de senhas, proteção de dados, cópias de segurança (backup), proteção contra vírus, malwares e golpes eletrônicos.
- 7. Noções de uso de sistemas informatizados, plataformas digitais e tramitação eletrônica de documentos e processos.
Tópicos como o edital lista
- 1. Princípios constitucionais da Administração Pública.
- 2. Ética no serviço público.
- 3. Conduta funcional, integridade, transparência e responsabilidade.
- 4. Noções de Administração Pública direta e indireta. Controle, legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade, eficiência e responsabilização.
Tópicos como o edital lista
- 1. Legislação do exercício profissional da Administração. Lei nº 4.769/1965.
- 2. Estrutura, competências, atribuições e normativos do Sistema CFA/CRAs.
- 3. Código de Conduta e Decoro do Sistema CFA/CRAs, aprovado pela Resolução Normativa CFA nº 673, de 6 de agosto de 2025.
- 4. Código de Ética e Disciplina dos Profissionais de Administração e das Pessoas Jurídicas, aprovado pela Resolução Normativa CFA nº 671, de 9 de julho de 2025.
- 5. Regulamento de Fiscalização do Sistema CFA/CRAs, aprovado pela Resolução Normativa CFA nº 589, de 27 de outubro de 2020.
- 6. Regulamento de Registro do Sistema CFA/CRAs, aprovado pela Resolução Normativa CFA nº 649, de 28 de maio de 2024, e alterações posteriores.7. Resoluções Normativas do CFA relacionadas ao registro profissional, registro de pessoas jurídicas, responsabilidade técnica, fiscalização, processo ético-disciplinar, anuidades, cobranças e regularidade profissional.
- 8. Poder de polícia administrativa.
- 9. Fiscalização do exercício profissional.
- 10. Competência fiscalizatória dos Conselhos Profissionais.
- 11. Processo administrativo aplicado à fiscalização.
- 12. Atos administrativos. Auto de infração.
- 13. Diligência. Relatório de fiscalização.
- 14. Contraditório e ampla defesa.
- 15. Ética profissional e infrações ao exercício da profissão.
- 16. Identificação de atividades privativas, compartilhadas e correlatas do profissional de Administração.
- 17. Responsabilidade técnica e exercício legal e ilegal da profissão.
- 18. Procedimentos de orientação, inspeção, apuração e registro de irregularidades.
- 19. Redação de relatórios, pareceres, termos e comunicações administrativas.
- 20. Noções de Administração Pública.
- 21. Princípios constitucionais da Administração Pública.
- 22. Controle, legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade, eficiência e responsabilização.
- 23. Técnicas de fiscalização presencial, remota e documental.
- 24. Análise documental aplicada à fiscalização profissional. Instrução, acompanhamento e controle de processos administrativos de fiscalização.
- 25. Atendimento e orientação a profissionais, organizações, órgãos públicos e sociedade quanto à legislação profissional.
- 26. Utilização de sistemas informatizados, bases de dados, cruzamento de informações e análise de evidências fiscalizatórias.
- 27. Análise de contratos sociais, objetos empresariais, estruturas organizacionais, cargos, funções, atividades desenvolvidas por pessoas físicas e jurídicas e indícios de exercício irregular da profissão.
- 28. Noções de Teoria Geral da Administração, processo administrativo, estruturas organizacionais, gestão de processos e áreas funcionais da Administração, aplicadas à identificação do campo profissional e das atividades privativas, compartilhadas e correlatas do profissional de Administração.
Tópicos como o edital lista
- 1.Compreensão, interpretação e reescrita de textos de diferentes gêneros.
- 2.Tipologia e gêneros textuais.
- 3. Coesão e coerência.
- 4.Ortografia oficial.
- 5.Acentuação gráfica.
- 6. Emprego, classificação e flexão das classes de palavras.
- 7. Emprego de tempos e modos verbais.
- 8. Concordância verbal e nominal.
- 9. Regência verbal e nominal.
- 10. Crase.
- 11. Colocação pronominal.
- 12. Sintaxe da oração e do período. Pontuação.
- 13. Significação das palavras.
- 14. Semântica.
- 15. Redação oficial.
Tópicos como o edital lista
- 1. Lei nº 4.769/1965.
- 2. Decreto nº 61.934/1967.
- 3. Estrutura, organização, finalidade e competências do Sistema CFA/CRAs.
- 4. Noções sobre registro profissional, fiscalização do exercício da profissão e atuação dos Conselhos Profissionais.
- 5. Noções dos normativos do Sistema CFA/CRAs aplicáveis ao CRA-RJ, inclusive os relacionados à ética, à fiscalização e ao registro profissional.
Tópicos como o edital lista
- 1 Características básicas das organizações formais modernas: tipos de estrutura organizacional, natureza, finalidades e critérios de departamentalização.
- 2 Processo organizacional: planejamento, direção, comunicação, controle e avaliação.
- 3 Gestão de processos.
- 4 Gestão da qualidade.
- 5 Gestão de projetos.
- 6 Planejamento estratégico.
- 7 Excelência nos serviços públicos.
- 8 Empreendedorismo governamental e novas lideranças no setor público.
- 9 Gestão de resultados na produção de serviços públicos.
- 10 Convergências e diferenças entre a gestão pública e a gestão privada.
- 11 o paradigma do cliente na gestão pública.
- 12 Sustentabilidade pública e acessibilidade.
Tópicos como o edital lista
- 1.Estruturas lógicas. Lógica de argumentação.
- 2. Proposições, conectivos, equivalências, negações e tabelas-verdade.
- 3. Diagramas lógicos.
- 4. Sequências lógicas.
- 5. Conjuntos. Razão e proporção.
- 6. Regra de três simples e composta.
- 7. Porcentagem.
- 8. Jurossimples e noções de juros compostos.
- 9. Sistema de medidas.
- 10. Matemática básica aplicada a situações administrativas.
- 11. Interpretação e resolução de situações-problema.
- 12. Análise e interpretação de tabelas, gráficos e indicadores.
Tópicos como o edital lista
- 1.Conceitos básicos de informática, hardware e software.
- 2. Sistemas operacionais Windows e seus aplicativos.
- 3. Edição de textos, planilhas e apresentações em ambiente Microsoft Office ou equivalente, com ênfase em Word, Excel e PowerPoint.
- 4. Correio eletrônico. Internet e ferramentas de pesquisa.
- 5. Armazenamento em nuvem e colaboração digital.
- 6. Segurança da informação, boas práticas de uso de sistemas e de senhas, proteção de dados, cópias de segurança (backup), proteção contra vírus, malwares e golpes eletrônicos.
- 7. Noções de uso de sistemas informatizados, plataformas digitais e tramitação eletrônica de documentos e processos.
Tópicos como o edital lista
- 1. Princípios constitucionais da Administração Pública.
- 2. Ética no serviço público.
- 3. Conduta funcional, integridade, transparência e responsabilidade.
- 4. Noções de Administração Pública direta e indireta. Controle, legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade, eficiência e responsabilização.
Tópicos como o edital lista
- 1. Noções de Administração Geral.
- 2. Organização administrativa.
- 3. Rotinas administrativas.
- 4. Atendimento ao público.
- 5. Comunicação organizacional.
- 6. Redação oficial e redação administrativa.
- 7. Arquivologia: conceitos, princípios, classificação, organização, guarda, conservação, protocolo, tramitação e arquivamento de documentos físicos e digitais. Gestão documental.
- 8. Informática aplicada às rotinas administrativas.
- 9. Elaboração, conferência e controle de documentos, relatórios, planilhas, formulários e expedientes administrativos.
- 10. Operação de sistemas informatizados, plataformas eletrônicas e sistemas corporativos.
- 11. Gestão e tratamento de informações administrativas.
- 12. Processos administrativos e fluxo documental.
- 13. Noções de gestão de materiais, patrimônio, almoxarifado e controle de estoque.
- 14. Noções de orçamento, despesas, pagamentos e controle administrativo.
- 15. Noções de recursos humanos, departamento pessoal e apoio administrativo à gestão de pessoas.
- 16. Noções de licitações, contratações públicas e contratos administrativos, com base na Lei nº 14.133/2021. Modalidades de licitação.
- 17. Planejamento das contratações públicas. Contratos administrativos: conceito, finalidade, execução, acompanhamento, fiscalização, controle de prazos, conferência documental, atestação de recebimento de bens e serviços, apoio à instrução de pagamentos, prorrogação, alteração e encerramento contratual.
- 18. Noções sobre estrutura, competências e normativos do Sistema CFA/CRAs.
- 19. Noções de registro profissional, fiscalização, cobrança, atendimento institucional e demais processos finalísticos do CRA-RJ.
- 20. Organização do trabalho, qualidade no atendimento, sigilo das informações e suporte administrativo às unidades organizacionais.
Cronograma do certame
Publicação do Edital Normativo do concurso público.
12 de agosto de 2026
Período para impugnação do Edital Normativo.
13 de agosto de 2026
Publicação da avaliação das impugnações do Edital Normativo.
20 de agosto de 2026
Período de inscrições do concurso público, solicitação de atendimento especial no dia da prova, para concorrer às vagas reservadas para PcD e para pessoas pretas e pardas, indígenas e quilombolas.
20 de agosto de 2026
Período para solicitar isenção da taxa de inscrição.
20 de agosto de 2026
Divulgação de resultado preliminar das solicitações de isenção da taxa de inscrição.
31 de agosto de 2026
Período de recurso contra o resultado da isenção de taxa de inscrição.
01 de setembro de 2026
Resultado final das solicitações da isenção da taxa de inscrição.
08 de setembro de 2026
Último dia para pagamento da taxa de inscrição.
16 de setembro de 2026
Divulgação do resultado preliminar das solicitações de atendimentos especiais no dia da prova, das solicitações para concorrer às vagas reservadas para PcD e para pessoas pretas e pardas, indígenas e quilombolas.
18 de setembro de 2026
Período de interposição de recursos contra o resultado preliminar das solicitações de atendimentos especiais no dia da prova, das solicitações para concorrer às vagas reservadas para PcD e para pessoas pretas e pardas, indígenas e quilombolas.
21 de setembro de 2026
Resultado final das solicitações de atendimentos especiais no dia da prova, das solicitações para concorrer às vagas reservadas para PcD e para pessoas pretas e pardas, indígenas e quilombolas.
25 de setembro de 2026
Divulgação dos locais de prova do concurso público.
05 de outubro de 2026
Aplicação das provas objetivas e discursivas/redação.
18 de outubro de 2026
Divulgação dos gabaritos preliminares das provas objetivas.
18 de outubro de 2026
Interposição de recursos contra os gabaritos preliminares das provas objetivas.
19 de outubro de 2026
Publicação do resultado final das provas objetivas e divulgação da relação dos candidatos convocados para a correção de prova discursiva/redação.
04 de novembro de 2026
Resultado preliminar da prova discursiva/redação.
10 de novembro de 2026
Interposição de recursos contra os resultados preliminares da prova discursiva/redação.
11 de novembro de 2026
Divulgação dos resultados definitivo da prova discursiva/redação e convocação para o heteroidentificação para os candidatos que se declararam pessoas pretas e pardas e pardas e declararam PcD.
20 de novembro de 2026
Período para realização da heteroidentificação para os candidatos que se declararam pessoas pretas e pardas e para a avaliação multiprofissional dos candidatos que se declararam PcD.
27 de novembro de 2026
Resultado preliminar da heteroidentificação para os candidatos que se declararam pessoas pretas e pardas e para a avaliação multiprofissional dos candidatos que se declararam PcD.
02 de dezembro de 2026
Período para interposição de recursos contra o resultado preliminar da heteroidentificação para os candidatos que se declararam pessoas pretas e pardas e para a avaliação por equipa multiprofissional dos candidatos que se declararam PcD.
03 de dezembro de 2026
Resultado final da heteroidentificação para os candidatos que se declararam pretos e pardos e para a avaliação por equipa multiprofissional dos candidatos que se declararam PcD.
08 de dezembro de 2026
Resultado preliminar do concurso.
09 de dezembro de 2026
Período para interposição de recursos contra o resultado preliminar do concurso.
10 de dezembro de 2026
Resultado final e homologação do concurso público.
15 de dezembro de 2026
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